Общие сведения
Код: 08.015Предоставление кредитов юридическим лицам и индивидуальным предпринимателям
Основная цель вида профессиональной деятельности
Предоставление юридическим лицам доступа к банковским кредитным продуктам, сопровождение кредитных операций с юридическими лицами, консультирование и сопровождение заемщиков для реализации стратегии банка на рынке корпоративного кредитования
Группа занятий
1346.
Руководители служб и подразделений в сфере финансовой деятельности и страхования
2412.
Консультанты по финансовым вопросам и инвестициям
Отнесение к видам экономической деятельности
64.92.2
Деятельность по предоставлению займов промышленности
Функциональная карта вида профессиональной деятельности
Описание трудовых функций, входящих в профессиональный стандарт
Обобщенные трудовые функции
Трудовые функции
Код
Наименование
Уровень квалификации
Наименование
Код
Уровень квалификации
Сведения об организациях – разработчиках профессионального стандарта
Ответственная организация-разработчик: Ассоциация участников финансового рынка «Совет по развитию профессиональных квалификаций», город Москва
Генеральный директор Маштакеева Диана Каримовна
Генеральный директор Маштакеева Диана Каримовна
1
Ассоциация банков Северо-Запада, город Санкт-Петербург
2
Ассоциация региональных банков России, город Москва
3
ООР «Российский союз промышленников и предпринимателей», город Москва
Характеристика обобщенных трудовых функций
1. Обобщенная трудовая функция «Обеспечение проведения сделок кредитования корпоративных заемщиков»
Возможные наименования должностей, профессий
- Кредитный менеджер
- Кредитный консультант
- Кредитный контролер
- Специалист по кредитованию юридических лиц
Требования к образованию и обучению
- Высшее образование - бакалавриат
Требования к опыту практической работы
- -
Особые условия допуска к работе
Другие характеристики
Дополнительные характеристики
Наименование документа
Код
Наименование базовой группы, должности (профессии) или специальности
ЕКС
-
Бухгалтер
ОКСО 2016
5.38.03.01
Экономика
ОКПДТР
24047
Менеджер
ОКПДТР
27728
Экономист
ОКПДТР
27759
Экономист по финансовой работе
1.1 Трудовая функция
Подготовка сделок кредитования корпоративных заемщиков
Трудовые действия
- Информирование заемщика о перечне документов, необходимых для оформления корпоративного кредита
- Предоставление заемщику бланков документов для оформления корпоративного кредита и информирование заемщика о правилах их заполнения
- Сообщение заемщику срока принятия решения и предоставления корпоративного кредита
- Копирование и заверка документов, необходимых для формирования досье заемщика
- Занесение в автоматизированную банковскую систему сведений о заемщике и параметров заявки на оформление корпоративного кредита
- Составление описи документов заемщика для кредитного досье
- Формирование кредитного досье заемщиков (юридических лиц и индивидуальных предпринимателей)
- Подготовка уведомления о принятом решении по корпоративному кредиту
- Информирование заемщика о принятом решении по заявке на корпоративный кредит
- Предложение заемщику дополнительного банковского продукта (кросс-продажа) в соответствии с потребностями заемщика при оформлении корпоративного кредита
- Ведение автоматизированной базы данных заемщиков
Необходимые умения
- Выявлять потребности заемщика в кредитных продуктах и их характеристиках
- Оказывать заемщику помощь в подборе оптимального варианта кредита в соответствии с выявленными потребностями
- Формировать кредитное досье заемщика
- Организовывать взаимодействие с подразделениями банка по вопросам предварительного сопровождения деятельности по корпоративному кредитованию
- Анализировать статистические данные о количестве заявок на оформление корпоративного кредита
- Принимать оперативные решения по предложению заемщику дополнительного банковского продукта (кросс-продажа)
- Пользоваться персональным компьютером, программными продуктами (в том числе, автоматизированной банковской системой), организационно-техническими средствами и оборудованием
Необходимые знания
- Гражданское и банковское законодательство Российской Федерации
- Законодательство Российской Федерации о персональных данных
- Современные методы получения, анализа, обработки информации
- Общие вопросы обеспечения информационной безопасности банка
- Правила делового общения с заемщиками
- Основы банковского дела, экономики, организации труда и управления
- Базы данных и информационные системы в профессиональной сфере
- Порядок ведения кредитного досье
- Правила корпоративной банковской этики
Требования к опыту практической работы
Требований нет
Другие характеристики
1.2 Трудовая функция
Оценка платежеспособности и кредитоспособности потенциального корпоративного заемщика
Трудовые действия
- Оценка активов и кредитной истории потенциального заемщика - корпоративного клиента
- Анализ кредитной истории кредитных операций с юридическими лицами
- Анализ финансовой деятельности потенциального заемщика и формирование пакета документов для принятия решения уполномоченным органом о предоставлении кредита
- Информирование заемщика о размере дополнительных расходов и комиссий при осуществлении корпоративного кредитования
- Запрос (при необходимости) дополнительных документов для принятия решения о возможности заключения кредитного договора
- Подготовка заключения о целесообразности предоставления кредита потенциальному заемщику
- Проведение андеррайтинга кредитных заявок: проверка документов на предмет соответствия требованиям банка и законодательства Российской Федерации
- Проведение андеррайтинга предмета залога: анализ документов по объекту на соответствие требованиям банка и законодательства Российской Федерации, формирование аргументированного вывода о целесообразности/ нецелесообразности принятия объекта в залог банком
- Подготовка профессионального суждения, оценка кредитного риска по выданной ссуде, расчет резерва на возможные потери по ссуде и резерва на возможные потери от кредитных операций с юридическими лицами
- Анализ характеристик потенциального заемщика - корпоративного клиента
- Анализ документов потенциального заемщика на соответствие требованиям банка для предоставления кредита
Необходимые умения
- Обеспечивать процесс приема документов от заемщика
- Составлять отчетность по качеству кредитного портфеля
- Готовить заключения о возможности/невозможности заключения кредитной сделки
- Использовать математический аппарат для разработки схем кредитования, взаимовыгодных для банка и клиента - факторинг, лизинг
- Применять способы построения графика платежей в соответствии с особенностями бизнеса клиента
- Использовать методы определения уровней доходностей продуктов и программ для клиента и банка (бюджет клиента), выработки совместных с клиентом решений по модификации бизнеса в целях оптимизации доходности
- Формировать кредитное досье заемщика
- Организовывать работу по взаимодействию с подразделениями банка с целью оценки платежеспособности и кредитоспособности потенциального заемщика
- Применять программные продукты (в том числе автоматизированную банковскую систему), организационно-технические средства и оборудование в профессиональной сфере
Необходимые знания
- Гражданское и банковское законодательство Российской Федерации
- Правила внутреннего трудового распорядка, требования охраны труда и пожарной безопасности, локальные нормативные акты, регламентирующие работу персонала
- Законодательство Российской Федерации о персональных данных
- Современные методы получения, анализа, обработки информации
- Общие вопросы обеспечения информационной безопасности банка
- Правила делового общения с заемщиками
- Основы финансового анализа
- Основы правовой экспертизы
- Порядок рассмотрения заявок заемщиков
- Основы банковского дела, экономики, организации труда и управления
- Правила корпоративной банковской этики
Требования к опыту практической работы
Требований нет
Другие характеристики
1.3 Трудовая функция
Подготовка и заключение кредитного договора с корпоративным клиентом
Трудовые действия
- Консультирование участников кредитной сделки
- Проведение встреч и консультаций с другими работниками банка по вопросам проведения кредитных операций с юридическими лицами
- Согласование со сторонами корпоративной сделки сроков, этапов и условий ее заключения
- Внесение сведений о корпоративной сделке в автоматизированную банковскую систему
- Проверка правоспособности участников сделки кредитования корпоративных заемщиков
- Проверка документов, подтверждающих полномочия представителей участников сделки (при наличии) кредитования корпоративных заемщиков
- Подготовка кредитной документации для проведения кредитных операций с юридическими лицами
- Согласование (при необходимости) кредитной документации с ответственными подразделениями банка
- Подписание сторонами сделки кредитно-обеспечительной документации
- Открытие заемщику текущих счетов
- Проведение оплаты расходов, связанных с предоставлением кредита для сделок кредитования корпоративных заемщиков
- Формирование и передача в ответственное подразделение распоряжения на предоставление кредита корпоративному заемщику
- Предоставление кредитных средств заемщику
- Разрешение конфликтных и нестандартных ситуаций при подготовке и заключении сделки кредитования корпоративных заемщиков
- Подготовка и оформление кредитного договора, договоров поручительства, договоров залога
Необходимые умения
- Предоставлять заемщикам исчерпывающую информацию о процедуре подготовки и заключения кредитных сделок
- Вести кредитно-обеспечительную документацию
- Сопровождать процесс передачи документов заемщиком
- Осуществлять контроль соблюдения процедуры получения кредитных средств заемщиком
- Организовывать взаимодействие между подразделениями банка в соответствии с этапами процесса подготовки и заключения кредитного договора
- Применять способы и методы разрешения конфликтных и нестандартных ситуаций при подготовке и заключении кредитного договора
- Применять программные продукты (в том числе автоматизированную банковскую систему), организационно-технические средства и оборудование в профессиональной сфере
Необходимые знания
- Законодательство Российской Федерации о персональных данных
- Современные методы получения, анализа, обработки информации
- Общие вопросы обеспечения информационной безопасности банка
- Правила делового общения с заемщиками
- Основы банковского дела, экономики, организации труда и управления
- Основы договорного права
- Основы правового консультирования
- Порядок оформления кредитного договора, договоров поручительства, договоров залога
- Порядок открытия банковских счетов
- Правила подготовки кредитной документации
- Правила корпоративной банковской этики
- Гражданское и банковское законодательство Российской Федерации
- Локальные нормативные акты, регламентирующие бизнес-процессы
Требования к опыту практической работы
Требований нет
Другие характеристики
1.4 Трудовая функция
Контроль исполнения условий кредитного договора с корпоративным клиентом
Трудовые действия
- Мониторинг качества обслуживания долга и сроков погашения корпоративного кредита
- Мониторинг проблемных корпоративных кредитов, предоставленных банком (во взаимодействии с другими структурными подразделениями)
- Ведение базы кредитных заявок корпоративных заемщиков
- Ведение кредитных досье по корпоративным заемщикам
- Анализ текущего финансового состояния заемщика согласно внутренним нормативным документам
- Подготовка ответов, справок, выписок, скорректированных графиков платежей по кредитным договорам корпоративных заемщиков
- Передача информации (при необходимости) о неисполнении обязательств по кредитному договору в соответствующее подразделение банка
Необходимые умения
- Организовывать работу по взаимодействию с подразделениями банка с целью контроля исполнения кредитного договора
- Контролировать исполнение партнерами банка своих обязательств в рамках компетенции
- Проводить мониторинг выполнения заемщиками своих обязательств по договору
- Выполнять мониторинг статуса заемщика
- Применять программные продукты (в том числе автоматизированную банковскую систему), организационно-технические средства и оборудование в профессиональной сфере
Необходимые знания
- Гражданское и банковское законодательство Российской Федерации
- Локальные нормативные акты, регламентирующие бизнес-процессы
- Нормативные правовые акты, необходимые для выполнения должностных обязанностей
- Законодательство Российской Федерации о персональных данных
- Современные методы получения, анализа, обработки информации
- Общие вопросы обеспечения информационной безопасности банка
- Правила делового общения с заемщиками
- Основы банковского дела, экономики, организации труда и управления
- Правила корпоративной банковской этики
Требования к опыту практической работы
Требований нет
Другие характеристики
1.5 Трудовая функция
Работа с корпоративными заемщиками на этапе возникновения просроченной задолженности
Трудовые действия
- Ведение кредитных досье по заемщикам, мониторинг заемщиков на этапе возникновения задолженности
- Подготовка ответов, справок, выписок, скорректированных графиков платежей по кредитным договорам
- Методологическая поддержка кредитной работы, включая разработку внутрибанковских документов, связанных с корпоративным кредитованием
- Подготовка отчетов о ходе выполнения заемщиками обязательств по кредитному договору и передача их в соответствующие подразделения банка
- Обеспечение процедур изменения условий кредитного договора
- Отслеживание и контроль целевого использования кредитных средств после выдачи кредита
- Подготовка необходимых документов для принятия решения уполномоченным органом в случае осуществления списания безнадежной задолженности по ссудам за счет сформированного резерва
- Применение к заемщикам предупредительных мер при невыполнении обязательств по кредитному договору
- Передача сформированного кредитного досье на хранение
Необходимые умения
- Анализировать процесс исполнения заемщиком кредитных обязательств
- Вести деловую переписку и внутренний документооборот
- Вести базы данных и досье по заемщикам
- Применять программные продукты (в том числе автоматизированную банковскую систему), организационно-технические средства и оборудование в профессиональной сфере
Необходимые знания
- Гражданское и банковское законодательство Российской Федерации
- Локальные нормативные акты, регламентирующие бизнес-процессы
- Законодательство Российской Федерации о персональных данных
- Современные методы получения, анализа, обработки информации
- Общие вопросы обеспечения информационной безопасности банка
- Правила делового общения с заемщиками
- Основы банковского дела, экономики, организации труда и управления
- Основания для изменения условий кредитного договора
- Основания для применения и виды мер ответственности за нарушение условий договора
- Правила подготовки отчетной документации по предоставленным кредитам
- Правила корпоративной банковской этики
Требования к опыту практической работы
Требований нет
Другие характеристики
1.6 Трудовая функция
Оценка эффективности каналов продвижения, продаж кредитных продуктов корпоративным клиентам
Трудовые действия
- Сбор первоначальной информации о каналах продвижения продуктов кредитования корпоративных заемщиков
- Определение основных целевых групп клиентов - корпоративных заемщиков, стратегии развития и поведения на рынке
- Разработка методики оценки каналов продвижения, выбор критериев расширения объема сделок кредитования корпоративных заемщиков
- Занесение в автоматизированную банковскую систему сведений о динамике эффективности канала кредитных продаж корпоративным заемщикам
- Формирование пакетов предложений дополнительных банковских продуктов (кросс-продажа) для корпоративных заемщиков
- Ведение автоматизированной базы данных каналов продаж услуг кредитования корпоративных заемщиков
Необходимые умения
- Выявлять потребности клиента по видам и условиям кредитования
- Использовать основные виды критериев для оценки эффективности каналов продаж
- Анализировать статистические данные о каналах продаж
- Использовать весь спектр доступной информации для оценки
- Пользоваться персональным компьютером, программными продуктами, организационно-техническими средствами и оборудованием
Необходимые знания
- Приказы, распоряжения, инструкции, локальные нормативные акты банка
- Законодательство Российской Федерации по ипотеке
- Современные методы получения, анализа, обработки информации
- Общие вопросы обеспечения информационной безопасности банка
- Правила делового общения с клиентами
- Основы делопроизводства
- Правила корпоративной банковской этики
- Законодательство Российской Федерации о банках и банковской деятельности
- Методы оценки эффективности каналов продаж
Требования к опыту практической работы
Требований нет
Другие характеристики
1.7 Трудовая функция
Маркетинг рынка кредитных продуктов для юридических лиц
Трудовые действия
- Анализ структуры и динамики корпоративного рынка, доли банка
- Анализ конкурентного окружения и стратегий развития конкурентов в корпоративном сегменте рынка
- Анализ и оценка динамики нормативно-законодательной базы, оказывающей влияние на динамику рынка корпоративных клиентов
- Анализ целевых клиентских сегментов, динамики клиентских предпочтений корпоративных заемщиков
- Анализ ценовой политики конкурентов в части, касающейся сделок кредитования корпоративных заемщиков
- Разработка программ лояльности клиентов и контрагентов для расширения спектра и объема сделок кредитования корпоративных заемщиков
- Формирование программ продвижения банковских продуктов для корпоративных клиентов
- Анализ деятельности партнеров банка, участвующих в процессе корпоративного кредитования
- Организация и проведение встреч (консультаций) заемщика с работниками банка по вопросам проведения сделок корпоративного кредитования
Необходимые умения
- Анализировать структуру и динамику рынка корпоративного кредитования
- Использовать методы анализа конкурентного окружения и сбора информации о деятельности конкурентов в корпоративном сегменте рынка
- Использовать методы анализа целевых клиентских сегментов, динамики клиентских предпочтений
- Анализировать отчетность партнеров
- Получать информацию о кредитной политике конкурентов и анализировать ценовую политику конкурентов
- Организовывать работу по взаимодействию с подразделениями банка по сбору информации с целью подготовки и заключения сделок корпоративного кредитования
- Применять способы и методы анализа поведения целевых клиентских сегментов рынка корпоративного кредитования
- Пользоваться персональным компьютером, программными продуктами (в том числе автоматизированной банковской системой), организационно-техническими средствами и оборудованием
Необходимые знания
- Законодательство Российской Федерации о банках и банковской деятельности
- Приказы, распоряжения, инструкции, локальные нормативные акты банка
- Основы гражданского законодательства Российской Федерации
- Законодательство Российской Федерации об ипотеке
- Современные методы получения, анализа, обработки информации с использованием средств автоматизации
- Методы маркетингового анализа
- Методы эффективной деловой коммуникации
- Источники информации о структуре и динамике рынка, о деятельности конкурентов, о клиентских предпочтениях
- Основы делопроизводства
- Правила корпоративной банковской этики
Требования к опыту практической работы
Требований нет
Другие характеристики
Характеристика обобщенных трудовых функций
2. Обобщенная трудовая функция «Управление корпоративным портфелем»
Возможные наименования должностей, профессий
- Руководитель кредитного отдела
- Руководитель подразделения по кредитованию корпоративных клиентов
- Руководитель подразделения по кредитованию юридических лиц
Требования к образованию и обучению
- Высшее образование - магистратура или специалитет
Требования к опыту практической работы
- Не менее одного года работы в банке
Особые условия допуска к работе
Другие характеристики
Дополнительные характеристики
Наименование документа
Код
Наименование базовой группы, должности (профессии) или специальности
ЕКС
-
Начальник финансового отдела
ОКСО 2016
5.38.04.08
Финансы и кредит
ОКПДТР
24695
Начальник отдела (финансово-экономического и административного)
ОКПДТР
27728
Экономист
ОКПДТР
27759
Экономист по финансовой работе
2.1 Трудовая функция
Разработка мероприятий для выполнения плана продаж кредитных продуктов корпоративным клиентам
Трудовые действия
- Анализ показателей выполнения планов по критериальным показателям сделок кредитования корпоративных заемщиков
- Анализ клиентских сегментов корпоративных заемщиков
- Анализ динамики финансово-хозяйственной деятельности заемщиков
- Формирование и расчет «бюджета корпоративного клиента»
- Разработка предложений по модификации политики банка в сфере корпоративного кредитования
- Работа по формированию плановых показателей кредитования корпоративных заемщиков
- Подготовка материалов и их презентация для коллегиальных органов банка по предложениям в сфере кредитования корпоративных заемщиков
- Выполнение плановых показателей по продажам и рассмотрению заявок на предоставление корпоративных кредитов
- Разработка предложений для проведения совместной работы с компаниями-партнерами
- Продажи корпоративных продуктов банка
- Согласование условий сотрудничества с партнерами и согласующими подразделениями банка
- Методическая помощь структурным подразделениям
- Контроль проведения кредитных сделок любой сложности с клиентами банка
- Консалтинг клиента по выработке обоюдовыгодных схем взаимодействия с банком
- Контроль ведения автоматизированной базы данных корпоративных заемщиков
Необходимые умения
- Выявлять потребности заемщика в кредитных продуктах и их характеристиках
- Оценивать колебания рыночной конъюнктуры
- Анализировать финансово-хозяйственную деятельность организаций
- Применять навыки прямых и партнерских продаж
- Формировать и проводить презентации
- Проводить сегментацию корпоративных клиентов, планировать результаты финансово-хозяйственной деятельности организаций и показатели кредитного портфеля корпоративных клиентов банка
- Организовывать взаимодействие с подразделениями банка по вопросам сопровождения деятельности по корпоративному кредитованию
- Анализировать статистические данные о динамике клиентской базы
- Принимать оперативные решения по предложению заемщику дополнительного банковского продукта (кросс-продажа)
- Пользоваться персональным компьютером, программными продуктами, организационно-техническими средствами и оборудованием
Необходимые знания
- Гражданское и банковское законодательство Российской Федерации
- Законодательство Российской Федерации о персональных данных
- Современные методы получения, анализа, обработки информации
- Общие вопросы обеспечения информационной безопасности банка
- Основы правовой экспертизы
- Правила делового общения с заемщиками
- Основы банковского дела, экономики, организации труда и управления
- Базы данных и информационные системы в профессиональной сфере
- Порядок ведения кредитного досье
- Правила корпоративной банковской этики
Требования к опыту практической работы
Требований нет
Другие характеристики
2.2 Трудовая функция
Подготовка предложений по совершенствованию бизнес-процессов по корпоративному кредитованию
Трудовые действия
- Выстраивание бизнес-процессов по корпоративному кредитованию, их описание
- Анализ эффективности бизнес-процессов по корпоративному кредитованию и их оптимизация
- Организация взаимодействия с подразделениями банка по вопросам сопровождения деятельности по корпоративному кредитованию
- Разработка и внедрение кредитных продуктов дляюридическихлиц
- Формирование экономических моделей для защиты продуктов на заседаниях коллегиальных органов
- Подготовка презентаций для утверждения новых и изменения действующих продуктов
- Формирование технических заданий для автоматизации процессов
Необходимые умения
- Описывать бизнес-процессы ипотечного кредитования и проводить реинжиниринг
- Анализировать эффективность бизнес-процессов ипотечного кредитования
- Организовывать работу по взаимодействию с подразделениями банка с целью обеспечения эффективности кредитной деятельности
- Применять программные продукты, организационно-технические средства и оборудование в профессиональной сфере
Необходимые знания
- Гражданское и банковское законодательство Российской Федерации
- Правила внутреннего трудового распорядка, требования охраны труда и пожарной безопасности, локальные нормативные акты, регламентирующие работу персонала
- Законодательство Российской Федерации о персональных данных
- Современные методы получения, анализа, обработки информации
- Общие вопросы обеспечения информационной безопасности банка
- Правила делового общения с заемщиками
- Основы финансового анализа
- Способы и методы построения моделей
- Основы банковского дела, экономики, организации труда и управления
- Правила корпоративной банковской этики
Требования к опыту практической работы
Требований нет
Другие характеристики
2.3 Трудовая функция
Управление процентной политикой банка в части, касающейся корпоративного кредитования
Трудовые действия
- Управление процентной маржой в части, касающейся кредитных продуктов для корпоративных клиентов
- Планирование и прогнозирование факторов, влияющих на стоимость и доходность размещения кредитных ресурсов юридическим лицам
- Формирование отчетов о доходности корпоративного кредитного портфеля в разрезе отдельных сегментов и точек продаж
- Ранжирование точек продаж по уровню доходности и объемам кредитования корпоративных клиентов
- Оценка ценовых предложений конкурентов на рынке корпоративного кредитования
- Формирование процентных ставок и тарифов за услуги банка на рынке корпоративного кредитования
Необходимые умения
- Анализировать и обобщать данные о деятельности клиентов и конкурентов
- Пользоваться каналами передачи информации
- Применять программный инструментарий для анализа информации
- Составлять и разрабатывать формы управленческой отчетности
- Готовить статистические данные и осуществлять их анализ
- Применять программные продукты (в том числе автоматизированную банковскую систему), организационно-технические средства и оборудование в профессиональной сфере
Необходимые знания
- Современные методы получения, анализа, обработки информации
- Основы банковского дела, экономики, организации труда и управления
- Правила корпоративной банковской этики
- Гражданское и банковское законодательство Российской Федерации
- Локальные нормативные акты, регламентирующие бизнес-процессы корпоративного кредитования
Требования к опыту практической работы
Требований нет
Другие характеристики
2.4 Трудовая функция
Управление кредитными рисками портфеля кредитных продуктов для корпоративных клиентов
Трудовые действия
- Контроль мониторинга качества обслуживания долга и сроков погашения корпоративного кредита
- Контроль мониторинга проблемных корпоративных кредитов, предоставленных банком (во взаимодействии с другими структурными подразделениями)
- Анализ и оценка уровня риска портфеля корпоративных кредитов и отдельных его сегментов
- Анализ и оценка уровня риска контрагентов
- Классификация ссудной и приравненной к ней задолженности на основании требований нормативных актов Российской Федерации
- Формирование ответов на запросы контролирующих органов
- Организация работы по взаимодействию с подразделениями банка в целях минимизации кредитных рисков
Необходимые умения
- Применять методы прогнозирования, планирования, анализа и оценки кредитных рисков
- Взаимодействовать со смежными подразделениями/партнерами
- Вести деловую переписку
- Оценивать рыночные риски и управлять ими
- Руководить подчиненным персоналом
- Проводить андеррайтинг клиента, анализ активов, анализ отчетности компании (отчет о прибылях и убытках и баланс)
- Готовить заключения о рисках заключения кредитной сделки и представлять их на обсуждение коллегиальных органов банка
- Применять программные продукты (в том числе автоматизированную банковскую систему), организационно-технические средства и оборудование в профессиональной сфере
Необходимые знания
- Гражданское и банковское законодательство Российской Федерации
- Локальные нормативные акты, регламентирующие бизнес-процессы
- Нормативные правовые акты, необходимые для выполнения должностных обязанностей
- Законодательство Российской Федерации о персональных данных
- Современные методы получения, анализа, обработки информации
- Общие вопросы обеспечения информационной безопасности банка
- Правила делового общения с заемщиками
- Ведение баз данных
- Методы наблюдения и анализа состояния заемщика
- Основы банковского дела, экономики, организации труда и управления
- Правила корпоративной банковской этики
Требования к опыту практической работы
Требований нет
Другие характеристики
Характеристика обобщенных трудовых функций
3. Обобщенная трудовая функция «Обеспечение консультирования партнеров, клиентов и контрагентов при проведении кредитных сделок»
Возможные наименования должностей, профессий
- Руководитель дополнительного офиса (филиала) банка
- Руководитель подразделения по сопровождению кредитных операций с юридическими лицами
Требования к образованию и обучению
- Высшее образование - магистратура или специалитет
Требования к опыту практической работы
- Не менее одного года работы в банке
Особые условия допуска к работе
Другие характеристики
Дополнительные характеристики
Наименование документа
Код
Наименование базовой группы, должности (профессии) или специальности
ЕКС
-
Начальник финансового отдела
ОКСО 2016
5.38.04.01
Экономика
ОКСО 2016
5.38.04.08
Финансы и кредит
ОКПДТР
24047
Менеджер
ОКПДТР
24695
Начальник отдела (финансово-экономического и административного)
ОКПДТР
27728
Экономист
ОКПДТР
27759
Экономист по финансовой работе
3.1 Трудовая функция
Консультирование государственных органов на федеральном и муниципальном уровнях, руководителей корпораций и финансовых компаний по участию в сделках кредитования корпоративных клиентов
Трудовые действия
- Взаимодействие с государственными органами на федеральном и муниципальном уровнях по вопросам участия в сделках кредитования корпоративных клиентов
- Взаимодействие с руководителями корпораций и финансовых компаний по вопросам участия в сделках кредитования корпоративных клиентов
- Анализ динамики финансово-хозяйственной деятельности заемщиков и контрагентов по сделкам кредитования корпоративных клиентов
- Формирование и расчет «бюджета клиента»
- Подготовка материалов и их презентация для клиентов и коллегиальных органов банка
- Совместная работа с компаниями-партнерами
- Продажи корпоративных продуктов банка клиентам партнеров
- Согласование условий сотрудничества (договоры, дополнительные соглашения к договорам) с партнерами и согласующими подразделениями банка
- Контроль проведения кредитных сделок любой сложности с клиентами банка при участии партнеров и контрагентов
- Консалтинг клиента, контрагента и партнера по выработке обоюдовыгодных схем взаимодействия с банком
- Контроль ведения автоматизированной базы данных корпоративных заемщиков, контрагентов и партнеров банка по кредитным сделкам
Необходимые умения
- Выявлять потребности заемщика в кредитных продуктах и их характеристиках
- Оценивать колебания рыночной конъюнктуры
- Анализировать финансово-хозяйственную деятельность организаций
- Осуществлять прямые и партнерские продажи
- Формировать и проводить презентации
- Пользоваться инструментами сегментации, планирования
- Организовывать взаимодействие с подразделениями банка по вопросам сопровождения деятельности по корпоративному кредитованию
- Анализировать статистические данные о динамике клиентской базы
- Принимать оперативные решения по предложению заемщику дополнительного банковского продукта (кросс-продажа)
- Пользоваться персональным компьютером, программными продуктами (в том числе автоматизированной банковской системой), организационно-техническими средствами и оборудованием
Необходимые знания
- Гражданское и банковское законодательство Российской Федерации
- Законодательство Российской Федерации о персональных данных
- Современные методы получения, анализа, обработки информации
- Общие вопросы обеспечения информационной безопасности банка
- Основы правовой экспертизы
- Правила делового общения с заемщиками
- Основы банковского дела, экономики, организации труда и управления
- Базы данных и информационные системы в профессиональной сфере
- Порядок ведения кредитного досье
- Правила корпоративной банковской этики
Требования к опыту практической работы
Требований нет
Другие характеристики
3.2 Трудовая функция
Проведение мотивационных программ, программ лояльности для клиентов и партнеров банка, продвижение программ кредитования через партнерский и корпоративный каналы
Трудовые действия
- Продвижение программ кредитования через партнерский и корпоративный каналы
- Анализ эффективности проведения мотивационных программ, программ лояльности для корпоративных клиентов и партнеров банка
- Взаимодействие с подразделениями банка по вопросам сопровождения деятельности по проведению мотивационных программ, программ лояльности для клиентов и партнеров банка
- Формирование технических заданий для автоматизации процессов проведения сделок кредитования корпоративных клиентов
Необходимые умения
- Реализовывать мотивационные программы, программы лояльности для клиентов и партнеров банка
- Анализировать эффективность мотивационных программ, программ лояльности для клиентов и партнеров банка
- Организовывать работу по взаимодействию с подразделениями банка с целью обеспечения эффективности кредитной деятельности
- Применять программные продукты (в том числе автоматизированную банковскую систему), организационно-технические средства и оборудование в профессиональной сфере
Необходимые знания
- Гражданское и банковское законодательство Российской Федерации
- Правила внутреннего трудового распорядка, требования охраны труда и пожарной безопасности, локальные нормативные акты, регламентирующие работу персонала
- Законодательство Российской Федерации о персональных данных
- Современные методы получения, анализа, обработки информации
- Общие вопросы обеспечения информационной безопасности банка
- Правила делового общения с заемщиками
- Основы финансового анализа
- Способы и методы построения моделей
- Основы банковского дела, экономики, организации труда и управления
- Правила корпоративной банковской этики
Требования к опыту практической работы
Требований нет
Другие характеристики
Другие специальности:
- Монтажник навесных фасадных систем
- Кондитер
- Работник по планированию режимов гидроэлектростанций / гидроаккумулирующих электростанций
- Паркетчик
- Гидрограф
- Аппаратчик ведения технологических процессов на производстве основных неорганических веществ и азотных соединений
- Специалист по технологии производства шинных материалов с применением нанотехнологий
- Специалист по автоматизации и механизации технологических процессов термического производства
- Специалист по проектированию систем заземления и молниезащиты объектов использования атомной энергии
- Специалист по страхованию
- Слесарь-сборщик радиоэлектронных средств
- Специалист по производству наноструктурированных полимерных материалов
- Сварщик-оператор полностью механизированной; автоматической и роботизированной сварки
- Резчик бумаги; картона; целлюлозы; гофрокартона
- Специалист по проектированию систем отопления, вентиляции и кондиционирования воздуха объектов капитального строительства
- Работник по производству железорудных окатышей
- Специалист по организации персонифицированного учета пенсионных прав застрахованных лиц
- Контролер целлюлозно-бумажного производства
- Станочник широкого профиля
- Специалист по организации производства анимационного кино
- Специалист по организации спецпроизводства в области атомного флота (всех специальностей, всех категорий)
- Инженер-конструктор по ракетостроению
- Работник по обслуживанию пассажиров на железнодорожном вокзале (железнодорожном вокзальном комплексе)
- Моторист судов с ядерными энергетическими установками; судов атомно-технологического обслуживания (всех категорий)
- Гидротехник в строительстве