В своей теории, на основе ценностных ориентаций и интересов человека, Джон Холланд выделяет 6 профессионально-ориентированных типов личности:

• Офисный (конвенциальный) тип личности — тесно связан с обработкой и систематизацией информации в виде чисел, формул, текста, а также ведением документации.
• Реалистический тип личности — максимально направлен на создание материальных вещей, обслуживание технических устройств и технологических процессов.
• Предпринимательский тип личности — требующие больших затрат энергии профессии, связанные с риском, необходимостью постоянно принимать волевые самостоятельные решения. Однообразие и монотонность не приветствуются. Требуется наличие организаторских способностей, развитых коммуникативных навыков и большого запаса сил.
• Артистический тип личности — оригинальные, с необычным взглядом на жизнь люди, которые стараются не зависеть от мнения окружающих. Очень часто отличаются высокой чувствительностью, эмоциональностью, эмпатией. Для них предпочтительны профессии мира искусств: изобразительное искусство, театр, кино, литература и подобные.

Этот профориентационный тест поможет определить подходящий вам тип будущей профессии. Крайне популярный тест на профориентацию. Пользуется заслуженным признанием у пользователей практически любых стран земного шара.Основой теста служит теория профессионального выбора от известного профессора США Джона Холланда (также встречается написание фамилии как Голланд). По мнению учёного, профессиональный успех напрямую зависит от соответствия типа личности и планируемой окружающей профессиональной среды. Поведение человека также зависит не только от личностных особенностей, но и от его окружения.
Таким образом, человек стремится наиболее подходящую под свой тип личности профессиональную среду. Опросник профессиональных предпочтений Холланда, по мнению его автора, позволяет точно соотнести способности и склонности с предполагаемыми профессиями и выбрать наиболее подходящее для человека направление деятельности.

Этот профориентационный тест поможет определить подходящий вам тип будущей профессии. Крайне популярный тест на профориентацию. Пользуется заслуженным признанием у пользователей практически любых стран земного шара.Основой теста служит теория профессионального выбора от известного профессора США Джона Холланда (также встречается написание фамилии как Голланд). По мнению учёного, профессиональный успех напрямую зависит от соответствия типа личности и планируемой окружающей профессиональной среды. Поведение человека также зависит не только от личностных особенностей, но и от его окружения.
Таким образом, человек стремится наиболее подходящую под свой тип личности профессиональную среду. Опросник профессиональных предпочтений Холланда, по мнению его автора, позволяет точно соотнести способности и склонности с предполагаемыми профессиями и выбрать наиболее подходящее для человека направление деятельности.

• Социальный тип личности — им подойдут любые профессии, которые связаны с социальной средой: обучение, воспитание, лечение, обслуживание, консультирование, уход, помощь.
• Интеллектуальный тип личности — любые профессии, предъявляющие повышенные требования к интеллекту, аналитическим способностям, рационализму, умению трезво мыслить.
  Довольно редко у человека ярко проявляется только один профессиональный тип личности, но, как правило, почти всегда можно выявить доминирующий и один или несколько менее выраженных.