<?xml version="1.0" encoding="utf-8"?>
<XMLCardInfo xmlns:xsi="http://www.w3.org/2001/XMLSchema-instance" xmlns:xsd="http://www.w3.org/2001/XMLSchema">
<ProfessionalStandarts>
<ProfessionalStandart><NameProfessionalStandart>Специалист по организации администрирования страховых взносов</NameProfessionalStandart><RegistrationNumber>868</RegistrationNumber><OrderNumber>788н</OrderNumber><DateOfApproval>28.10.2015</DateOfApproval><FirstSection><KindProfessionalActivity>Организация администрирования страховых взносов</KindProfessionalActivity><CodeKindProfessionalActivity>08.030</CodeKindProfessionalActivity><PurposeKindProfessionalActivity>Обеспечение правильности исчисления, полноты и своевременности уплаты страховых взносов в государственные внебюджетные фонды, регистрации плательщиков страховых взносов, приема отчетности от плательщиков, учета платежей, зачета или возврата излишне уплаченных страховых взносов, взыскания задолженности по страховым взносам</PurposeKindProfessionalActivity><EmploymentGroup/></FirstSection><ThirdSection><WorkFunctions><GeneralizedWorkFunctions><GeneralizedWorkFunction><CodeOTF>A</CodeOTF><NameOTF>Учет информации о плательщиках страховых взносов на обязательное пенсионное страхование и обязательное медицинское и социальное страхование</NameOTF><LevelOfQualification>5</LevelOfQualification><PossibleJobTitles><PossibleJobTitle>Ведущий специалист-эксперт</PossibleJobTitle><PossibleJobTitle>Специалист-эксперт</PossibleJobTitle><PossibleJobTitle>Старший специалист</PossibleJobTitle><PossibleJobTitle>Специалист</PossibleJobTitle><PossibleJobTitle>Специалист 1-3-го разряда</PossibleJobTitle></PossibleJobTitles><EducationalRequirements><EducationalRequirement>Среднее профессиональное образование - программы подготовки специалистов среднего звена</EducationalRequirement><EducationalRequirement>Дополнительное профессиональное образование - программы повышения квалификации</EducationalRequirement></EducationalRequirements><RequirementsWorkExperiences/><SpecialConditionsForAdmissionToWork/><OtherCharacteristics><OtherCharacteristics>Наименование должности зависит от утвержденной типовой структуры территориального органа Пенсионного фонда Российской Федерации (ПФР)</OtherCharacteristics></OtherCharacteristics><OtherCharacteristicPlus><ListEKS><UnitEKS><CodeEKS>-</CodeEKS><NameEKS>Экономист</NameEKS></UnitEKS><UnitEKS><CodeEKS>-</CodeEKS><NameEKS>Менеджер</NameEKS></UnitEKS></ListEKS><ListOKPDTR><UnitOKPDTR><CodeOKPDTR>27728</CodeOKPDTR><NameOKPDTR>Экономист</NameOKPDTR></UnitOKPDTR><UnitOKPDTR><CodeOKPDTR>24047</CodeOKPDTR><NameOKPDTR>Менеджер</NameOKPDTR></UnitOKPDTR></ListOKPDTR><ListOKSO><UnitOKSO><CodeOKSO>010501</CodeOKSO><NameOKSO>Прикладная математика и информатика</NameOKSO></UnitOKSO><UnitOKSO><CodeOKSO>010503</CodeOKSO><NameOKSO>Математическое обеспечение и администрирование информационных систем</NameOKSO></UnitOKSO><UnitOKSO><CodeOKSO>030504</CodeOKSO><NameOKSO>Право и организация социального обеспечения</NameOKSO></UnitOKSO><UnitOKSO><CodeOKSO>080104</CodeOKSO><NameOKSO>Экономика труда</NameOKSO></UnitOKSO><UnitOKSO><CodeOKSO>080106</CodeOKSO><NameOKSO>Финансы (по отраслям)</NameOKSO></UnitOKSO><UnitOKSO><CodeOKSO>080109</CodeOKSO><NameOKSO>Бухгалтерский учет, анализ и аудит</NameOKSO></UnitOKSO><UnitOKSO><CodeOKSO>080500</CodeOKSO><NameOKSO>Менеджмент</NameOKSO></UnitOKSO><UnitOKSO><CodeOKSO>080700</CodeOKSO><NameOKSO>Бизнес-информатика</NameOKSO></UnitOKSO><UnitOKSO><CodeOKSO>080800</CodeOKSO><NameOKSO>Прикладная информатика</NameOKSO></UnitOKSO></ListOKSO></OtherCharacteristicPlus><ParticularWorkFunctions><ParticularWorkFunction><CodeTF>A/01.5</CodeTF><NameTF>Регистрация, перерегистрация и снятие с учета плательщиков</NameTF><SubQualification>5</SubQualification><LaborActions><LaborAction>Регистрация (перерегистрация) плательщиков</LaborAction><LaborAction>Присвоение плательщику страховых взносов (страхователю) регистрационного номера в ПФР и кода в зависимости от категории плательщика (страхователя)</LaborAction><LaborAction>Уведомление плательщиков о факте регистрации</LaborAction><LaborAction>Систематизация и анализ информации в зависимости от категории плательщиков</LaborAction><LaborAction>Обработка выписок из Единого государственного реестра юридических лиц и Единого государственного реестра индивидуальных предпринимателей, получаемых из регистрирующего органа, и их выгрузка в программный комплекс</LaborAction><LaborAction>Ввод и корректировка информации о плательщиках страховых взносов в программный комплекс</LaborAction><LaborAction>Привлечение к ответственности плательщиков за нарушение сроков регистрации</LaborAction></LaborActions><RequiredSkills><RequiredSkill>Применять методологию регистрации и перерегистрации (реорганизации) документов</RequiredSkill><RequiredSkill>Применять навыки делового письма, работы со служебными документами</RequiredSkill><RequiredSkill>Анализировать и систематизировать информацию</RequiredSkill><RequiredSkill>Адаптироваться к новым условиям работы, предлагать новые подходы к решению возникающих проблем</RequiredSkill><RequiredSkill>Планировать свою работу, правильно расставлять приоритеты</RequiredSkill><RequiredSkill>Использовать в работе необходимые программно-технические комплексы и оргтехнику</RequiredSkill><RequiredSkill>Взаимодействовать в рамках своей компетенции с другими структурными подразделениями</RequiredSkill><RequiredSkill>Работать с большими массивами данных</RequiredSkill></RequiredSkills><NecessaryKnowledges><NecessaryKnowledge>Профильная законодательная и нормативно-правовая база</NecessaryKnowledge><NecessaryKnowledge>Состав, последовательность и сроки выполнения соответствующих функциональных процедур (действий), требования к порядку их выполнения, в том числе при работе с документами в электронном виде</NecessaryKnowledge><NecessaryKnowledge>Порядок работы со служебной информацией в системе государственного внебюджетного фонда</NecessaryKnowledge><NecessaryKnowledge>Порядок и сроки представления отчетности в вышестоящий орган</NecessaryKnowledge><NecessaryKnowledge>Нормы и правила этики делового общения</NecessaryKnowledge></NecessaryKnowledges><OtherCharacteristics><OtherCharacteristic>Аккуратность, организованность, ответственность, целеустремленность</OtherCharacteristic></OtherCharacteristics><ListFootnes/></ParticularWorkFunction><ParticularWorkFunction><CodeTF>A/02.5</CodeTF><NameTF>Ведение реестра плательщиков в системе пенсионного и медицинского страхования</NameTF><SubQualification>5</SubQualification><LaborActions><LaborAction>Осуществление сверки плательщиков с налоговыми органами</LaborAction><LaborAction>Актуализация информации о плательщиках (страхователях)</LaborAction><LaborAction>Предоставление информации из реестра плательщиков по запросам</LaborAction><LaborAction>Взаимодействие с плательщиками страховых взносов, осуществляющими добровольное вступление в правоотношения по обязательному пенсионному страхованию</LaborAction><LaborAction>Подготовка отчетности по количеству плательщиков, состоящих на учете в государственных внебюджетных фондах</LaborAction><LaborAction>Ведение баз данных по плательщикам (страхователям)</LaborAction><LaborAction>Архивирование файлов, содержащих сведения из Единого государственного реестра юридических лиц и Единого государственного реестра индивидуальных предпринимателей, полученных из регистрирующих (налоговых) органов</LaborAction></LaborActions><RequiredSkills><RequiredSkill>Применять методологию регистрации и перерегистрации плательщиков (страхователей)</RequiredSkill><RequiredSkill>Применять навыки делового письма, работы со служебными документами</RequiredSkill><RequiredSkill>Использовать в работе необходимые программно-технические комплексы и оргтехнику</RequiredSkill><RequiredSkill>Анализировать и систематизировать информацию</RequiredSkill><RequiredSkill>Адаптироваться к новым условиям работы, предлагать новые подходы к решению возникающих проблем</RequiredSkill><RequiredSkill>Планировать свою работу, правильно расставлять приоритеты</RequiredSkill><RequiredSkill>Взаимодействовать в рамках своей компетенции с другими структурными подразделениями</RequiredSkill><RequiredSkill>Работать с большими массивами данных</RequiredSkill></RequiredSkills><NecessaryKnowledges><NecessaryKnowledge>Профильная законодательная и нормативно-правовая база</NecessaryKnowledge><NecessaryKnowledge>Состав, последовательность и сроки выполнения соответствующих функциональных процедур (действий), требования к порядку их выполнения, в том числе при работе с документами в электронном виде</NecessaryKnowledge><NecessaryKnowledge>Порядок работы со служебной информацией в системе государственного внебюджетного фонда</NecessaryKnowledge><NecessaryKnowledge>Порядок и сроки представления отчетности в вышестоящий орган</NecessaryKnowledge><NecessaryKnowledge>Нормы и правила этики делового общения</NecessaryKnowledge></NecessaryKnowledges><OtherCharacteristics><OtherCharacteristic>Аккуратность, организованность, ответственность, целеустремленность</OtherCharacteristic></OtherCharacteristics><ListFootnes/></ParticularWorkFunction><ParticularWorkFunction><CodeTF>A/03.5</CodeTF><NameTF>Взаимодействие с налоговыми органами и органами юстиции в рамках регистрации в системе государственных внебюджетных фондов</NameTF><SubQualification>5</SubQualification><LaborActions><LaborAction>Формирование информации о присвоенных регистрационных номерах вновь зарегистрированным плательщикам (страхователям), направление ее в налоговый орган</LaborAction><LaborAction>Уточнение информации в регистрирующем (налоговом) органе, органе юстиции</LaborAction><LaborAction>Контроль своевременности и полноты обработки выписок из Единого государственного реестра юридических лиц и Единого государственного реестра индивидуальных предпринимателей</LaborAction><LaborAction>Формирование отчетов о результатах работы</LaborAction><LaborAction>Соблюдение конфиденциальности сведений, содержащихся в документах</LaborAction></LaborActions><RequiredSkills><RequiredSkill>Работать с большими массивами данных</RequiredSkill><RequiredSkill>Применять методологию регистрации и перерегистрации страхователей (плательщиков)</RequiredSkill><RequiredSkill>Применять навыки делового письма, работы со служебными документами</RequiredSkill><RequiredSkill>Работать с программно-техническими комплексами и оргтехникой</RequiredSkill><RequiredSkill>Анализировать и систематизировать информацию</RequiredSkill><RequiredSkill>Адаптироваться к новым условиям работы, предлагать новые подходы к решению возникающих проблем</RequiredSkill><RequiredSkill>Взаимодействовать в рамках своей компетенции с другими структурными подразделениями</RequiredSkill></RequiredSkills><NecessaryKnowledges><NecessaryKnowledge>Профильная законодательная и нормативно-правовая база</NecessaryKnowledge><NecessaryKnowledge>Состав, последовательность и сроки выполнения соответствующих функциональных процедур (действий), требования к порядку их выполнения, в том числе при работе с документами в электронном виде</NecessaryKnowledge><NecessaryKnowledge>Порядок работы со служебной информацией в системе государственного внебюджетного фонда</NecessaryKnowledge><NecessaryKnowledge>Порядок и сроки представления отчетности в вышестоящий орган</NecessaryKnowledge><NecessaryKnowledge>Нормы и правила этики делового общения</NecessaryKnowledge></NecessaryKnowledges><OtherCharacteristics><OtherCharacteristic>Аккуратность, организованность, ответственность, целеустремленность</OtherCharacteristic></OtherCharacteristics><ListFootnes/></ParticularWorkFunction><ParticularWorkFunction><CodeTF>A/04.5</CodeTF><NameTF>Ведение личных дел плательщиков</NameTF><SubQualification>5</SubQualification><LaborActions><LaborAction>Формирование личных дел плательщиков, в том числе в электронном виде</LaborAction><LaborAction>Подготовка к передаче личных дел плательщиков страховых взносов в другой территориальный орган, в том числе в электронном виде</LaborAction><LaborAction>Передача личных дел плательщиков страховых взносов в другой территориальный орган, прием из другого территориального органа</LaborAction><LaborAction>Подготовка личных дел плательщиков страховых взносов к передаче в архив</LaborAction><LaborAction>Включение в личные дела плательщиков страховых взносов новых документов</LaborAction></LaborActions><RequiredSkills><RequiredSkill>Применять методологию формирования и ведения личных дел плательщиков</RequiredSkill><RequiredSkill>Применять навыки делового письма, работы со служебными документами</RequiredSkill><RequiredSkill>Анализировать и систематизировать информацию</RequiredSkill><RequiredSkill>Адаптироваться к новым условиям работы, предлагать новые подходы к решению возникающих проблем</RequiredSkill><RequiredSkill>Планировать свою работу, правильно расставлять приоритеты</RequiredSkill><RequiredSkill>Использовать в работе необходимые программно-технические комплексы и оргтехнику</RequiredSkill><RequiredSkill>Взаимодействовать в рамках своей компетенции с другими структурными подразделениями</RequiredSkill><RequiredSkill>Работать с большими массивами данных</RequiredSkill></RequiredSkills><NecessaryKnowledges><NecessaryKnowledge>Профильная законодательная и нормативно-правовая база</NecessaryKnowledge><NecessaryKnowledge>Состав, последовательность и сроки выполнения соответствующих функциональных процедур (действий), требования к порядку их выполнения, в том числе при работе с документами в электронном виде</NecessaryKnowledge><NecessaryKnowledge>Порядок работы со служебной информацией в системе государственного внебюджетного фонда</NecessaryKnowledge><NecessaryKnowledge>Порядок и сроки представления отчетности в вышестоящий орган</NecessaryKnowledge><NecessaryKnowledge>Нормы и правила этики делового общения</NecessaryKnowledge></NecessaryKnowledges><OtherCharacteristics><OtherCharacteristic>Аккуратность, организованность, ответственность, целеустремленность</OtherCharacteristic></OtherCharacteristics><ListFootnes/></ParticularWorkFunction><ParticularWorkFunction><CodeTF>A/05.5</CodeTF><NameTF>Информирование плательщиков о порядке регистрации</NameTF><SubQualification>5</SubQualification><LaborActions><LaborAction>Проведение информационно-разъяснительной работы среди плательщиков через средства массовой информации (СМИ), семинары с плательщиками, совещания, а также встречи в организациях (в том числе на базе консультационных пунктов ПФР)</LaborAction><LaborAction>Принятие участия на проводимых партнерами мероприятиях с плательщиками</LaborAction><LaborAction>Информирование в устной форме при обращении заявителя лично в территориальный орган государственного внебюджетного фонда</LaborAction><LaborAction>Информирование заявителей на основании письменных обращений на бумажном носителе либо в форме электронного документа</LaborAction></LaborActions><RequiredSkills><RequiredSkill>Применять методологию регистрации и перерегистрации плательщиков (страхователей)</RequiredSkill><RequiredSkill>Выступать перед аудиторией</RequiredSkill><RequiredSkill>Применять навыки делового письма, работы со служебными документами</RequiredSkill><RequiredSkill>Анализировать и систематизировать информацию</RequiredSkill><RequiredSkill>Адаптироваться к новым условиям работы, предлагать новые подходы к решению возникающих проблем</RequiredSkill><RequiredSkill>Планировать свою работу, правильно расставлять приоритеты</RequiredSkill><RequiredSkill>Использовать в работе необходимые программно-технические комплексы и оргтехнику</RequiredSkill><RequiredSkill>Взаимодействовать в рамках своей компетенции с другими структурными подразделениями</RequiredSkill><RequiredSkill>Взаимодействовать со СМИ и с плательщиками</RequiredSkill><RequiredSkill>Работать с интернет-ресурсами (сайт органа ПФР)</RequiredSkill><RequiredSkill>Работать с большими массивами данных</RequiredSkill></RequiredSkills><NecessaryKnowledges><NecessaryKnowledge>Профильная законодательная и нормативно-правовая база</NecessaryKnowledge><NecessaryKnowledge>Состав, последовательность и сроки выполнения соответствующих функциональных процедур (действий), требования к порядку их выполнения, в том числе при работе с документами в электронном виде</NecessaryKnowledge><NecessaryKnowledge>Порядок работы со служебной информацией в системе государственного внебюджетного фонда</NecessaryKnowledge><NecessaryKnowledge>Порядок и сроки представления отчетности в вышестоящий орган</NecessaryKnowledge><NecessaryKnowledge>Нормы и правила этики делового общения</NecessaryKnowledge></NecessaryKnowledges><OtherCharacteristics><OtherCharacteristic>Аккуратность, организованность, ответственность, целеустремленность</OtherCharacteristic></OtherCharacteristics><ListFootnes/></ParticularWorkFunction></ParticularWorkFunctions></GeneralizedWorkFunction><GeneralizedWorkFunction><CodeOTF>B</CodeOTF><NameOTF>Учет платежей на обязательное пенсионное и обязательное медицинское страхование</NameOTF><LevelOfQualification>6</LevelOfQualification><PossibleJobTitles><PossibleJobTitle>Главный специалист-эксперт</PossibleJobTitle><PossibleJobTitle>Ведущий специалист-эксперт</PossibleJobTitle><PossibleJobTitle>Специалист-эксперт</PossibleJobTitle><PossibleJobTitle>Старший специалист</PossibleJobTitle></PossibleJobTitles><EducationalRequirements><EducationalRequirement>Среднее профессиональное образование - программы подготовки специалистов среднего звена</EducationalRequirement><EducationalRequirement>или</EducationalRequirement><EducationalRequirement>Высшее образование - бакалавриат</EducationalRequirement><EducationalRequirement>Дополнительное профессиональное образование - программы повышения квалификации</EducationalRequirement></EducationalRequirements><RequirementsWorkExperiences/><SpecialConditionsForAdmissionToWork/><OtherCharacteristics><OtherCharacteristics>Наименование должности зависит от утвержденной типовой структуры территориального органа ПФР</OtherCharacteristics></OtherCharacteristics><OtherCharacteristicPlus><ListEKS><UnitEKS><CodeEKS>-</CodeEKS><NameEKS>Менеджер</NameEKS></UnitEKS><UnitEKS><CodeEKS>-</CodeEKS><NameEKS>Бухгалтер</NameEKS></UnitEKS><UnitEKS><CodeEKS>-</CodeEKS><NameEKS>Экономист</NameEKS></UnitEKS></ListEKS><ListOKPDTR><UnitOKPDTR><CodeOKPDTR>20336</CodeOKPDTR><NameOKPDTR>Бухгалтер</NameOKPDTR></UnitOKPDTR><UnitOKPDTR><CodeOKPDTR>20336</CodeOKPDTR><NameOKPDTR>Бухгалтер</NameOKPDTR></UnitOKPDTR><UnitOKPDTR><CodeOKPDTR>27728</CodeOKPDTR><NameOKPDTR>Экономист</NameOKPDTR></UnitOKPDTR></ListOKPDTR><ListOKSO><UnitOKSO><CodeOKSO>010501</CodeOKSO><NameOKSO>Прикладная математика и информатика</NameOKSO></UnitOKSO><UnitOKSO><CodeOKSO>010503</CodeOKSO><NameOKSO>Математическое обеспечение и администрирование информационных систем</NameOKSO></UnitOKSO><UnitOKSO><CodeOKSO>030504</CodeOKSO><NameOKSO>Право и организация социального обеспечения</NameOKSO></UnitOKSO><UnitOKSO><CodeOKSO>080104</CodeOKSO><NameOKSO>Экономика труда</NameOKSO></UnitOKSO><UnitOKSO><CodeOKSO>080106</CodeOKSO><NameOKSO>Финансы (по отраслям)</NameOKSO></UnitOKSO><UnitOKSO><CodeOKSO>080109</CodeOKSO><NameOKSO>Бухгалтерский учет, анализ и аудит</NameOKSO></UnitOKSO><UnitOKSO><CodeOKSO>080500</CodeOKSO><NameOKSO>Менеджмент</NameOKSO></UnitOKSO><UnitOKSO><CodeOKSO>080700</CodeOKSO><NameOKSO>Бизнес-информатика</NameOKSO></UnitOKSO><UnitOKSO><CodeOKSO>080800</CodeOKSO><NameOKSO>Прикладная информатика</NameOKSO></UnitOKSO></ListOKSO></OtherCharacteristicPlus><ParticularWorkFunctions><ParticularWorkFunction><CodeTF>B/01.6</CodeTF><NameTF>Работа с банковскими выписками, поступившими из Федерального казначейства, по уплаченным страховым взносам в государственные внебюджетные фонды</NameTF><SubQualification>6</SubQualification><LaborActions><LaborAction>Взаимодействие с органами Федерального казначейства по уплаченным страховым взносам</LaborAction><LaborAction>Работа с информацией, поступающей из управления Федерального казначейства, по уплаченным страховым взносам</LaborAction><LaborAction>Получение информации по платежам страховых взносов, пеней, штрафов, процентов в электронном виде</LaborAction><LaborAction>Анализ и выверка несовпадений итоговых сумм в реестрах платежей казначейства и загружаемых в программно-технических комплексах с фактически поступившими денежными средствами</LaborAction><LaborAction>Загрузка информации по платежам в программно-технические комплексы</LaborAction><LaborAction>Ручная идентификация в программно-техническом комплексе платежей по страховым взносам, пеням, штрафам, процентам, поступившим из органов Федерального казначейства, по плательщикам в связи с ошибками плательщиков при заполнении документов на перечисление денежных средств в государственный внебюджетный фонд</LaborAction><LaborAction>Оформление уведомлений органов Федерального казначейства о виде и принадлежности поступивших денежных средств</LaborAction></LaborActions><RequiredSkills><RequiredSkill>Применять методологию работы по учету платежей по страховым взносам, пеням, штрафам, процентам</RequiredSkill><RequiredSkill>Применять навыки делового письма, работы со служебными документами</RequiredSkill><RequiredSkill>Анализировать и систематизировать информацию</RequiredSkill><RequiredSkill>Адаптироваться к новым условиям работы, предлагать новые подходы к решению возникающих проблем</RequiredSkill><RequiredSkill>Планировать свою работу, правильно расставлять приоритеты</RequiredSkill><RequiredSkill>Использовать в работе необходимые программно-технические комплексы и оргтехнику</RequiredSkill><RequiredSkill>Взаимодействовать в рамках своей компетенции с другими структурными подразделениями, органами Федерального казначейства</RequiredSkill><RequiredSkill>Работать с большими массивами данных</RequiredSkill></RequiredSkills><NecessaryKnowledges><NecessaryKnowledge>Профильная законодательная и нормативно-правовая база</NecessaryKnowledge><NecessaryKnowledge>Состав, последовательность и сроки выполнения соответствующих функциональных процедур (действий), требования к порядку их выполнения, в том числе при работе с документами в электронном виде</NecessaryKnowledge><NecessaryKnowledge>Порядок работы со служебной информацией в системе внебюджетного фонда</NecessaryKnowledge><NecessaryKnowledge>Порядок и сроки представления отчетности в вышестоящий орган</NecessaryKnowledge><NecessaryKnowledge>Нормы и правила этики делового общения</NecessaryKnowledge></NecessaryKnowledges><OtherCharacteristics><OtherCharacteristic>Аккуратность, организованность, ответственность, целеустремленность</OtherCharacteristic></OtherCharacteristics><ListFootnes/></ParticularWorkFunction><ParticularWorkFunction><CodeTF>B/02.6</CodeTF><NameTF>Сверка с плательщиками страховых взносов платежей по страховым взносам, пеням, штрафам, процентам, осуществление зачетов (возвратов) излишне уплаченных денежных средств</NameTF><SubQualification>6</SubQualification><LaborActions><LaborAction>Проведение совместной с плательщиком страховых взносов сверки уплаченных им страховых взносов, пеней, штрафов, процентов</LaborAction><LaborAction>Оформление акта совместной сверки расчетов по страховым взносам, пеням и штрафам</LaborAction><LaborAction>Истребование от банка копии поручения плательщика страховых взносов на перечисление денежных средств в бюджет соответствующего государственного внебюджетного фонда на соответствующий счет Федерального казначейства</LaborAction><LaborAction>Принятие решения об уточнении основания, типа и принадлежности платежа</LaborAction><LaborAction>Сообщение плательщику страховых взносов о фактах излишней уплаты страховых взносов (пеней, штрафов) и суммах излишне уплаченных денежных средств</LaborAction><LaborAction>Сообщение плательщику страховых взносов о принятом решении о зачете (возврате) сумм излишне уплаченных страховых взносов, пеней, штрафов или об отказе в осуществлении зачета (возврата)</LaborAction><LaborAction>Направление в орган Федерального казначейства поручения для осуществления возврата плательщику сумм страховых взносов, пеней, штрафов в соответствии с бюджетным законодательством Российской Федерации</LaborAction><LaborAction>Возврат по письменному заявлению плательщика сумм излишне уплаченных страховых взносов, пеней, штрафов</LaborAction></LaborActions><RequiredSkills><RequiredSkill>Применять методологию работы по учету платежей по страховым взносам, пеням, штрафам, процентам</RequiredSkill><RequiredSkill>Применять навыки делового письма, работы со служебными документами</RequiredSkill><RequiredSkill>Анализировать и систематизировать информацию</RequiredSkill><RequiredSkill>Адаптироваться к новым условиям работы, предлагать новые подходы к решению возникающих проблем</RequiredSkill><RequiredSkill>Планировать свою работу, правильно расставлять приоритеты</RequiredSkill><RequiredSkill>Использовать в работе необходимые программно-технические комплексы и оргтехнику</RequiredSkill><RequiredSkill>Взаимодействовать в рамках своей компетенции с другими структурными подразделениями, органами Федерального казначейства, кредитными организациями, плательщиками страховых взносов</RequiredSkill><RequiredSkill>Работать с большими массивами данных</RequiredSkill></RequiredSkills><NecessaryKnowledges><NecessaryKnowledge>Профильная законодательная и нормативно-правовая база</NecessaryKnowledge><NecessaryKnowledge>Состав, последовательность и сроки выполнения соответствующих функциональных процедур (действий), требования к порядку их выполнения, в том числе при работе с документами в электронном виде</NecessaryKnowledge><NecessaryKnowledge>Порядок и сроки представления отчетности в вышестоящий орган</NecessaryKnowledge><NecessaryKnowledge>Нормы и правила этики делового общения</NecessaryKnowledge></NecessaryKnowledges><OtherCharacteristics><OtherCharacteristic>Аккуратность, организованность, ответственность, целеустремленность</OtherCharacteristic></OtherCharacteristics><ListFootnes/></ParticularWorkFunction><ParticularWorkFunction><CodeTF>B/03.6</CodeTF><NameTF>Уточнение и идентификация платежей по страховым взносам, пеням, штрафам, процентам в государственные внебюджетные фонды</NameTF><SubQualification>6</SubQualification><LaborActions><LaborAction>Взаимодействие с органами Федерального казначейства по уточнению и идентификация платежей по страховым взносам, пеням, штрафам, процентам</LaborAction><LaborAction>Работа с информацией, поступающей из управления Федерального казначейства, по уточнению и идентификация платежей по страховым взносам, пеням, штрафам, процентам</LaborAction><LaborAction>Проведение необходимой корректировки в программно-техническом комплексе информации о платежах по страховым взносам, пеням, штрафам</LaborAction><LaborAction>Ручная идентификация в программно-техническом комплексе платежей по страховым взносам, пеням, штрафам, процентам, поступившим из органов Федерального казначейства, по плательщикам в связи с ошибками плательщиков при заполнении документов на перечисление денежных средств в государственный внебюджетный фонд</LaborAction><LaborAction>Подготовка ответов на запросы органа Федерального казначейства по уточнению платежей по страховым взносам, пеням, штрафам, процентам</LaborAction><LaborAction>Работа с невыясненными платежами по страховым взносам, пеням, штрафам</LaborAction><LaborAction>Взаимодействие с плательщиками по вопросам уточнения и идентификации платежей по страховым взносам, пеням, штрафам, процентам</LaborAction></LaborActions><RequiredSkills><RequiredSkill>Применять методологию работы по учету платежей по страховым взносам, пеням, штрафам, процентам</RequiredSkill><RequiredSkill>Применять навыки делового письма, работы со служебными документами</RequiredSkill><RequiredSkill>Анализировать и систематизировать информацию</RequiredSkill><RequiredSkill>Адаптироваться к новым условиям работы, предлагать новые подходы к решению возникающих проблем</RequiredSkill><RequiredSkill>Планировать свою работу, правильно расставлять приоритеты</RequiredSkill><RequiredSkill>Использовать в работе необходимые программно-технические комплексы и оргтехнику</RequiredSkill><RequiredSkill>Взаимодействовать в рамках своей компетенции с другими структурными подразделениями, органами Федерального казначейства, кредитными организациями, плательщиками страховых взносов</RequiredSkill><RequiredSkill>Работать с большими массивами данных</RequiredSkill></RequiredSkills><NecessaryKnowledges><NecessaryKnowledge>Профильная законодательная и нормативно-правовая база</NecessaryKnowledge><NecessaryKnowledge>Состав, последовательность и сроки выполнения соответствующих функциональных процедур (действий), требования к порядку их выполнения, в том числе при работе с документами в электронном виде</NecessaryKnowledge><NecessaryKnowledge>Порядок работы со служебной информацией в системе внебюджетного фонда</NecessaryKnowledge><NecessaryKnowledge>Порядок и сроки представления отчетности в вышестоящий орган</NecessaryKnowledge><NecessaryKnowledge>Нормы и правила этики делового общения</NecessaryKnowledge></NecessaryKnowledges><OtherCharacteristics><OtherCharacteristic>Аккуратность, организованность, ответственность, целеустремленность</OtherCharacteristic></OtherCharacteristics><ListFootnes/></ParticularWorkFunction><ParticularWorkFunction><CodeTF>B/04.6</CodeTF><NameTF>Информирование плательщиков о порядке осуществления платежей по страховым взносам, пеням, штрафам, процентам в государственные внебюджетные фонды</NameTF><SubQualification>6</SubQualification><LaborActions><LaborAction>Проведение информационно-разъяснительной работы среди плательщиков через СМИ, семинары с плательщиками, совещания, а также встречи в организациях (в том числе на базе консультационных пунктов ПФР)</LaborAction><LaborAction>Принятие участия на проводимых партнерами мероприятиях с плательщиками</LaborAction><LaborAction>Информирование в устной форме при обращении заявителя лично в территориальный орган государственного внебюджетного фонда</LaborAction><LaborAction>Информирование заявителей на основании письменных обращений на бумажном носителе либо в форме электронного документа</LaborAction></LaborActions><RequiredSkills><RequiredSkill>Применять методологию работы по учету платежей по страховым взносам, пеням, штрафам, процентам</RequiredSkill><RequiredSkill>Взаимодействовать со СМИ и с плательщиками</RequiredSkill><RequiredSkill>Работать с интернет-ресурсами (сайт органа ПФР)</RequiredSkill><RequiredSkill>Применять навыки делового письма, работы со служебными документами</RequiredSkill><RequiredSkill>Анализировать и систематизировать информацию</RequiredSkill><RequiredSkill>Адаптироваться к новым условиям работы, предлагать новые подходы к решению возникающих проблем</RequiredSkill><RequiredSkill>Планировать свою работу, правильно расставлять приоритеты</RequiredSkill><RequiredSkill>Использовать в работе необходимые программно-технические комплексы и оргтехнику</RequiredSkill><RequiredSkill>Взаимодействовать в рамках своей компетенции с другими структурными подразделениями</RequiredSkill><RequiredSkill>Работать с большими массивами данных</RequiredSkill></RequiredSkills><NecessaryKnowledges><NecessaryKnowledge>Перечень оснований для отказа в приеме документов, необходимых для предоставления государственной услуги</NecessaryKnowledge><NecessaryKnowledge>Перечень оснований для приостановления или отказа в предоставлении государственной услуги</NecessaryKnowledge><NecessaryKnowledge>Профильная законодательная и нормативно-правовая база</NecessaryKnowledge><NecessaryKnowledge>Состав, последовательность и сроки выполнения соответствующих функциональных процедур (действий), требования к порядку их выполнения, в том числе при работе с документами в электронном виде</NecessaryKnowledge><NecessaryKnowledge>Порядок работы со служебной информацией в системе внебюджетного фонда</NecessaryKnowledge><NecessaryKnowledge>Порядок и сроки представления отчетности в вышестоящий орган</NecessaryKnowledge><NecessaryKnowledge>Нормы и правила этики делового общения</NecessaryKnowledge></NecessaryKnowledges><OtherCharacteristics><OtherCharacteristic>Аккуратность, организованность, ответственность, целеустремленность</OtherCharacteristic></OtherCharacteristics><ListFootnes/></ParticularWorkFunction></ParticularWorkFunctions></GeneralizedWorkFunction><GeneralizedWorkFunction><CodeOTF>C</CodeOTF><NameOTF>Контроль полноты и своевременности уплаты страховых взносов во внебюджетные фонды</NameOTF><LevelOfQualification>7</LevelOfQualification><PossibleJobTitles><PossibleJobTitle>Главный специалист-эксперт</PossibleJobTitle><PossibleJobTitle>Ведущий специалист-эксперт</PossibleJobTitle><PossibleJobTitle>Специалист-эксперт</PossibleJobTitle><PossibleJobTitle>Старший специалист</PossibleJobTitle></PossibleJobTitles><EducationalRequirements><EducationalRequirement>Высшее образование - бакалавриат</EducationalRequirement><EducationalRequirement>Дополнительное профессиональное образование - программы повышения квалификации</EducationalRequirement></EducationalRequirements><RequirementsWorkExperiences><RequirementsWorkExperience>Не менее двух лет стажа работы в системе внебюджетных фондов</RequirementsWorkExperience></RequirementsWorkExperiences><SpecialConditionsForAdmissionToWork/><OtherCharacteristics><OtherCharacteristics>Наименование должности зависит от утвержденной типовой структуры территориального органа ПФР</OtherCharacteristics></OtherCharacteristics><OtherCharacteristicPlus><ListEKS><UnitEKS><CodeEKS>-</CodeEKS><NameEKS>Менеджер</NameEKS></UnitEKS><UnitEKS><CodeEKS>-</CodeEKS><NameEKS>Экономист</NameEKS></UnitEKS><UnitEKS><CodeEKS>-</CodeEKS><NameEKS>Бухгалтер</NameEKS></UnitEKS></ListEKS><ListOKPDTR><UnitOKPDTR><CodeOKPDTR>20336</CodeOKPDTR><NameOKPDTR>Бухгалтер</NameOKPDTR></UnitOKPDTR><UnitOKPDTR><CodeOKPDTR>20336</CodeOKPDTR><NameOKPDTR>Бухгалтер</NameOKPDTR></UnitOKPDTR><UnitOKPDTR><CodeOKPDTR>27728</CodeOKPDTR><NameOKPDTR>Экономист</NameOKPDTR></UnitOKPDTR></ListOKPDTR><ListOKSO><UnitOKSO><CodeOKSO>010501</CodeOKSO><NameOKSO>Прикладная математика и информатика</NameOKSO></UnitOKSO><UnitOKSO><CodeOKSO>010503</CodeOKSO><NameOKSO>Математическое обеспечение и администрирование информационных систем</NameOKSO></UnitOKSO><UnitOKSO><CodeOKSO>030504</CodeOKSO><NameOKSO>Право и организация социального обеспечения</NameOKSO></UnitOKSO><UnitOKSO><CodeOKSO>080104</CodeOKSO><NameOKSO>Экономика труда</NameOKSO></UnitOKSO><UnitOKSO><CodeOKSO>080106</CodeOKSO><NameOKSO>Финансы (по отраслям)</NameOKSO></UnitOKSO><UnitOKSO><CodeOKSO>080109</CodeOKSO><NameOKSO>Бухгалтерский учет, анализ и аудит</NameOKSO></UnitOKSO><UnitOKSO><CodeOKSO>080500</CodeOKSO><NameOKSO>Менеджмент</NameOKSO></UnitOKSO><UnitOKSO><CodeOKSO>080700</CodeOKSO><NameOKSO>Бизнес-информатика</NameOKSO></UnitOKSO><UnitOKSO><CodeOKSO>080800</CodeOKSO><NameOKSO>Прикладная информатика</NameOKSO></UnitOKSO></ListOKSO></OtherCharacteristicPlus><ParticularWorkFunctions><ParticularWorkFunction><CodeTF>C/01.6</CodeTF><NameTF>Информирование плательщиков страховых взносов о порядке исчисления и уплаты страховых взносов, правах и обязанностях плательщиков страховых взносов, предоставление форм расчетов</NameTF><SubQualification>6</SubQualification><LaborActions><LaborAction>Проведение информационно-разъяснительной работы среди плательщиков через СМИ, семинары с плательщиками, совещания, а также встречи в организациях (в том числе на базе консультационных пунктов ПФР)</LaborAction><LaborAction>Информирование в устной форме при обращении заявителя лично в территориальный орган государственного внебюджетного фонда</LaborAction><LaborAction>Информирование заявителей на основании письменных обращений на бумажном носителе либо в форме электронного документа</LaborAction><LaborAction>Принятие участия на проводимых партнерами мероприятиях с плательщиками</LaborAction></LaborActions><RequiredSkills><RequiredSkill>Применять методологию работы с плательщиками страховых взносов (страхователями) по вопросам, связанным с исчислением и уплатой страховых взносов</RequiredSkill><RequiredSkill>Выступать перед аудиторией</RequiredSkill><RequiredSkill>Взаимодействовать со СМИ и с плательщиками</RequiredSkill><RequiredSkill>Работать с интернет-ресурсами (сайт органа ПФР)</RequiredSkill><RequiredSkill>Применять навыки делового письма, работы со служебными документами</RequiredSkill><RequiredSkill>Анализировать и систематизировать информацию</RequiredSkill><RequiredSkill>Адаптироваться к новым условиям работы, предлагать новые подходы к решению возникающих проблем</RequiredSkill><RequiredSkill>Планировать свою работу, правильно расставлять приоритеты</RequiredSkill><RequiredSkill>Использовать в работе необходимые программно-технические комплексы и оргтехнику</RequiredSkill><RequiredSkill>Взаимодействовать в рамках своей компетенции с другими структурными подразделениями</RequiredSkill><RequiredSkill>Работать с большими массивами данных</RequiredSkill></RequiredSkills><NecessaryKnowledges><NecessaryKnowledge>Перечень оснований для отказа в приеме документов, необходимых для предоставления государственной услуги</NecessaryKnowledge><NecessaryKnowledge>Перечень оснований для приостановления или отказа в предоставлении государственной услуги</NecessaryKnowledge><NecessaryKnowledge>Профильная законодательная и нормативно-правовая база</NecessaryKnowledge><NecessaryKnowledge>Состав, последовательность и сроки выполнения соответствующих функциональных процедур (действий), требования к порядку их выполнения, в том числе при работе с документами в электронном виде</NecessaryKnowledge><NecessaryKnowledge>Порядок работы со служебной информацией в системе внебюджетного фонда</NecessaryKnowledge><NecessaryKnowledge>Порядок и сроки представления отчетности в вышестоящий орган</NecessaryKnowledge></NecessaryKnowledges><OtherCharacteristics><OtherCharacteristic>Аккуратность, организованность, ответственность, целеустремленность</OtherCharacteristic></OtherCharacteristics><ListFootnes/></ParticularWorkFunction><ParticularWorkFunction><CodeTF>C/02.6</CodeTF><NameTF>Прием и обработка отчетности плательщиков по начисленным и уплаченным страховым взносам</NameTF><SubQualification>6</SubQualification><LaborActions><LaborAction>Осуществление операций по приему отчетности плательщиков по начисленным и уплаченным страховым взносам</LaborAction><LaborAction>Проверка правильности заполнения формы отчетности плательщиков по начисленным и уплаченным страховым взносам</LaborAction><LaborAction>Проведение форматно-логического контроля представленных плательщиками отчетов по начисленным и уплаченным страховым взносам</LaborAction><LaborAction>Регистрация принятых отчетов плательщиков по начисленным и уплаченным страховым взносам</LaborAction><LaborAction>Направление плательщикам протоколов ошибок по результатам проверок представленных отчетов</LaborAction><LaborAction>Перевод отчетности плательщиков по начисленным и уплаченным страховым взносам, представленной на бумажном носителе информации в электронный вид</LaborAction><LaborAction>Загрузка отчетов плательщиков по начисленным и уплаченным страховым взносам в программный комплекс для проведения камеральной проверки</LaborAction></LaborActions><RequiredSkills><RequiredSkill>Применять методологию приема и обработки отчетности плательщиков страховых взносов по начисленным и уплаченным страховым взносам</RequiredSkill><RequiredSkill>Использовать в работе необходимые программно-технические комплексы и оргтехнику</RequiredSkill><RequiredSkill>Анализировать и систематизировать информацию</RequiredSkill><RequiredSkill>Адаптироваться к новым условиям работы, предлагать новые подходы к решению возникающих проблем</RequiredSkill><RequiredSkill>Планировать свою работу, правильно расставлять приоритеты</RequiredSkill><RequiredSkill>Применять навыки делового письма, работы со служебными документами</RequiredSkill><RequiredSkill>Взаимодействовать в рамках своей компетенции с другими структурными подразделениями</RequiredSkill><RequiredSkill>Работать с большими массивами данных</RequiredSkill></RequiredSkills><NecessaryKnowledges><NecessaryKnowledge>Профильная законодательная и нормативно-правовая база</NecessaryKnowledge><NecessaryKnowledge>Состав, последовательность и сроки выполнения соответствующих функциональных процедур (действий), требования к порядку их выполнения, в том числе при работе с документами в электронном виде</NecessaryKnowledge><NecessaryKnowledge>Перечень оснований для приостановления или отказа в предоставлении государственной услуги по приему отчетности плательщиков, в том числе для отказа в приеме документов, необходимых для предоставления государственной услуги</NecessaryKnowledge><NecessaryKnowledge>Порядок работы со служебной информацией в системе внебюджетного фонда</NecessaryKnowledge><NecessaryKnowledge>Порядок и сроки представления отчетности в вышестоящий орган</NecessaryKnowledge></NecessaryKnowledges><OtherCharacteristics><OtherCharacteristic>Аккуратность, организованность, ответственность, целеустремленность</OtherCharacteristic></OtherCharacteristics><ListFootnes/></ParticularWorkFunction><ParticularWorkFunction><CodeTF>C/03.6</CodeTF><NameTF>Проведение камеральных проверок плательщиков</NameTF><SubQualification>6</SubQualification><LaborActions><LaborAction>Истребование документов плательщиков, необходимых для проведения камеральной проверки</LaborAction><LaborAction>Проверка правильности определения плательщиком страховых взносов объекта обложения страховыми взносами и базы для начисления страховых взносов</LaborAction><LaborAction>Проверка правильности определения сумм, не подлежащих обложению страховыми взносами</LaborAction><LaborAction>Проверка правильности начисления, полноты и своевременности уплаты (перечисления) страховых взносов плательщиком</LaborAction><LaborAction>Оформление результатов камеральных проверок в виде справок о выявлении недоимки и актов в случае выявления нарушений</LaborAction><LaborAction>Вручение (направление) актов камеральных проверок плательщикам страховых взносов в случае выявления нарушений</LaborAction></LaborActions><RequiredSkills><RequiredSkill>Применять методологию проведения камеральных проверок плательщиков</RequiredSkill><RequiredSkill>Применять навыки делового письма, работы со служебными документами</RequiredSkill><RequiredSkill>Анализировать и систематизировать информацию</RequiredSkill><RequiredSkill>Адаптироваться к новым условиям работы, предлагать новые подходы к решению возникающих проблем</RequiredSkill><RequiredSkill>Планировать свою работу, правильно расставлять приоритеты</RequiredSkill><RequiredSkill>Использовать в работе необходимые программно-технические комплексы и оргтехнику</RequiredSkill><RequiredSkill>Взаимодействовать в рамках своей компетенции с другими структурными подразделениями</RequiredSkill><RequiredSkill>Работать с большими массивами данных</RequiredSkill></RequiredSkills><NecessaryKnowledges><NecessaryKnowledge>Профильная законодательная и нормативно-правовая база</NecessaryKnowledge><NecessaryKnowledge>Состав, последовательность и сроки выполнения соответствующих функциональных процедур (действий), требования к порядку их выполнения, в том числе при работе с документами в электронном виде</NecessaryKnowledge><NecessaryKnowledge>Порядок работы со служебной информацией в системе внебюджетного фонда</NecessaryKnowledge><NecessaryKnowledge>Порядок и сроки представления отчетности в вышестоящий орган</NecessaryKnowledge></NecessaryKnowledges><OtherCharacteristics><OtherCharacteristic>Аккуратность, организованность, ответственность, целеустремленность</OtherCharacteristic></OtherCharacteristics><ListFootnes/></ParticularWorkFunction><ParticularWorkFunction><CodeTF>C/04.7</CodeTF><NameTF>Проведение выездных проверок плательщиков</NameTF><SubQualification>7</SubQualification><LaborActions><LaborAction>Составление плана-графика выездных проверок</LaborAction><LaborAction>Взаимодействие с государственными внебюджетными фондами, налоговыми органами в рамках подготовки планов по совместным выездным проверкам плательщиков</LaborAction><LaborAction>Подготовка информации и документов, необходимых для проведения выездной проверки</LaborAction><LaborAction>Предпроверочный анализ документов о деятельности плательщика страховых взносов и его расчетах с государственным внебюджетным фондом</LaborAction><LaborAction>Истребование документов плательщика страховых взносов, необходимых для проведения выездной проверки</LaborAction><LaborAction>Проверка правильности определения плательщиком страховых взносов объекта обложения страховыми взносами и базы для начисления страховых взносов</LaborAction><LaborAction>Проверка правильности определения сумм, не подлежащих обложению страховыми взносами</LaborAction><LaborAction>Проверка правильности начисления, полноты и своевременности уплаты (перечисления) страховых взносов плательщиком</LaborAction><LaborAction>Оформление результатов выездной проверки (акта, решения о привлечении (об отказе в привлечении) к ответственности плательщика)</LaborAction></LaborActions><RequiredSkills><RequiredSkill>Применять методологию проведения выездных проверок плательщиков</RequiredSkill><RequiredSkill>Применять навыки делового письма, работы со служебными документами</RequiredSkill><RequiredSkill>Анализировать и систематизировать информацию</RequiredSkill><RequiredSkill>Адаптироваться к новым условиям работы, предлагать новые подходы к решению возникающих проблем</RequiredSkill><RequiredSkill>Планировать свою работу, правильно расставлять приоритеты</RequiredSkill><RequiredSkill>Использовать в работе необходимые программно-технические комплексы и оргтехнику</RequiredSkill><RequiredSkill>Взаимодействовать в рамках своей компетенции с другими структурными подразделениями</RequiredSkill><RequiredSkill>Работать с большими массивами данных</RequiredSkill></RequiredSkills><NecessaryKnowledges><NecessaryKnowledge>Профильная законодательная и нормативно-правовая база</NecessaryKnowledge><NecessaryKnowledge>Состав, последовательность и сроки выполнения соответствующих функциональных процедур (действий), требования к порядку их выполнения, в том числе при работе с документами в электронном виде</NecessaryKnowledge><NecessaryKnowledge>Порядок работы со служебной информацией в системе внебюджетного фонда</NecessaryKnowledge><NecessaryKnowledge>Порядок и сроки представления отчетности в вышестоящий орган</NecessaryKnowledge></NecessaryKnowledges><OtherCharacteristics><OtherCharacteristic>Аккуратность, организованность, ответственность, целеустремленность</OtherCharacteristic></OtherCharacteristics><ListFootnes/></ParticularWorkFunction></ParticularWorkFunctions></GeneralizedWorkFunction><GeneralizedWorkFunction><CodeOTF>D</CodeOTF><NameOTF>Работа с задолженностью плательщиков</NameOTF><LevelOfQualification>7</LevelOfQualification><PossibleJobTitles><PossibleJobTitle>Консультант</PossibleJobTitle><PossibleJobTitle>Ведущий консультант</PossibleJobTitle><PossibleJobTitle>Главный специалист-эксперт</PossibleJobTitle><PossibleJobTitle>Ведущий специалист-эксперт</PossibleJobTitle><PossibleJobTitle>Специалист-эксперт</PossibleJobTitle><PossibleJobTitle>Старший специалист</PossibleJobTitle></PossibleJobTitles><EducationalRequirements><EducationalRequirement>Высшее образование - магистратура или специалитет</EducationalRequirement><EducationalRequirement>Дополнительные профессиональные программы</EducationalRequirement></EducationalRequirements><RequirementsWorkExperiences><RequirementsWorkExperience>Не менее двух лет стажа работы в системе внебюджетного фонда</RequirementsWorkExperience></RequirementsWorkExperiences><SpecialConditionsForAdmissionToWork/><OtherCharacteristics><OtherCharacteristics>Наименование должности зависит от утвержденной типовой структуры территориального органа ПФР</OtherCharacteristics></OtherCharacteristics><OtherCharacteristicPlus><ListEKS><UnitEKS><CodeEKS>-</CodeEKS><NameEKS>Бухгалтер</NameEKS></UnitEKS><UnitEKS><CodeEKS>-</CodeEKS><NameEKS>Менеджер</NameEKS></UnitEKS><UnitEKS><CodeEKS>-</CodeEKS><NameEKS>Экономист</NameEKS></UnitEKS></ListEKS><ListOKPDTR><UnitOKPDTR><CodeOKPDTR>20336</CodeOKPDTR><NameOKPDTR>Бухгалтер</NameOKPDTR></UnitOKPDTR><UnitOKPDTR><CodeOKPDTR>20336</CodeOKPDTR><NameOKPDTR>Бухгалтер</NameOKPDTR></UnitOKPDTR><UnitOKPDTR><CodeOKPDTR>27728</CodeOKPDTR><NameOKPDTR>Экономист</NameOKPDTR></UnitOKPDTR></ListOKPDTR><ListOKSO><UnitOKSO><CodeOKSO>010501</CodeOKSO><NameOKSO>Прикладная математика и информатика</NameOKSO></UnitOKSO><UnitOKSO><CodeOKSO>010503</CodeOKSO><NameOKSO>Математическое обеспечение и администрирование информационных систем</NameOKSO></UnitOKSO><UnitOKSO><CodeOKSO>030504</CodeOKSO><NameOKSO>Право и организация социального обеспечения</NameOKSO></UnitOKSO><UnitOKSO><CodeOKSO>080104</CodeOKSO><NameOKSO>Экономика труда</NameOKSO></UnitOKSO><UnitOKSO><CodeOKSO>080106</CodeOKSO><NameOKSO>Финансы (по отраслям)</NameOKSO></UnitOKSO><UnitOKSO><CodeOKSO>080109</CodeOKSO><NameOKSO>Бухгалтерский учет, анализ и аудит</NameOKSO></UnitOKSO><UnitOKSO><CodeOKSO>080500</CodeOKSO><NameOKSO>Менеджмент</NameOKSO></UnitOKSO><UnitOKSO><CodeOKSO>080700</CodeOKSO><NameOKSO>Бизнес-информатика</NameOKSO></UnitOKSO><UnitOKSO><CodeOKSO>080800</CodeOKSO><NameOKSO>Прикладная информатика</NameOKSO></UnitOKSO></ListOKSO></OtherCharacteristicPlus><ParticularWorkFunctions><ParticularWorkFunction><CodeTF>D/01.7</CodeTF><NameTF>Взыскание задолженности плательщиков</NameTF><SubQualification>7</SubQualification><LaborActions><LaborAction>Оформление и направление плательщикам требований об уплате недоимки по страховым взносам, пеням и штрафам</LaborAction><LaborAction>Оформление и направление плательщикам решений о взыскании задолженности по страховым взносам, пеням и штрафам за счет денежных средств, находящихся на счетах плательщика страховых взносов в банках</LaborAction><LaborAction>Формирование и направление инкассовых поручений в кредитные организации (банки)</LaborAction><LaborAction>Направление уведомлений о взыскании страховых взносов, пеней и штрафов за счет имущества плательщика страховых взносов - организации (индивидуального предпринимателя) в службу судебных приставов</LaborAction><LaborAction>Подготовка и направление документов о взыскании задолженности в судебном порядке</LaborAction><LaborAction>Контроль уплаты плательщиками задолженности по страховым взносам, пеням и штрафам</LaborAction><LaborAction>Анализ динамики роста (снижения) задолженности по страховым взносам, пеням, штрафам</LaborAction><LaborAction>Взаимодействие с плательщиками страховых взносов, государственными и муниципальными органами по вопросам погашения задолженности по страховым взносам, пеням и штрафам</LaborAction></LaborActions><RequiredSkills><RequiredSkill>Применять методологию взыскания задолженности плательщиков по страховым взносам, пеням, штрафам</RequiredSkill><RequiredSkill>Применять навыки делового письма, работы со служебными документами</RequiredSkill><RequiredSkill>Анализировать и систематизировать информацию</RequiredSkill><RequiredSkill>Адаптироваться к новым условиям работы, предлагать новые подходы к решению возникающих проблем</RequiredSkill><RequiredSkill>Планировать свою работу, правильно расставлять приоритеты</RequiredSkill><RequiredSkill>Использовать в работе необходимые программно-технические комплексы и оргтехнику</RequiredSkill><RequiredSkill>Взаимодействовать в рамках своей компетенции с другими структурными подразделениями</RequiredSkill><RequiredSkill>Работать с большими массивами данных</RequiredSkill></RequiredSkills><NecessaryKnowledges><NecessaryKnowledge>Профильная законодательная и нормативно-правовая база</NecessaryKnowledge><NecessaryKnowledge>Порядок взаимодействия с плательщиками страховых взносов, государственными и муниципальными органами</NecessaryKnowledge><NecessaryKnowledge>Состав, последовательность и сроки выполнения соответствующих функциональных процедур (действий), требования к порядку их выполнения, в том числе при работе с документами в электронном виде</NecessaryKnowledge><NecessaryKnowledge>Порядок работы со служебной информацией в системе внебюджетного фонда</NecessaryKnowledge><NecessaryKnowledge>Порядок и сроки представления отчетности в вышестоящий орган</NecessaryKnowledge><NecessaryKnowledge>Основы этики делового общения и межкультурной коммуникации</NecessaryKnowledge></NecessaryKnowledges><OtherCharacteristics><OtherCharacteristic>Аккуратность, организованность, ответственность, целеустремленность</OtherCharacteristic></OtherCharacteristics><ListFootnes/></ParticularWorkFunction><ParticularWorkFunction><CodeTF>D/02.7</CodeTF><NameTF>Списание задолженности плательщиков</NameTF><SubQualification>7</SubQualification><LaborActions><LaborAction>Выявление задолженности, безнадежной к взысканию</LaborAction><LaborAction>Подготовка, анализ документов для принятия решения о списании безнадежной к взысканию задолженности</LaborAction><LaborAction>Принятие решений о списании задолженности, безнадежной к взысканию</LaborAction><LaborAction>Оформление процедуры списания задолженности, безнадежной к взысканию</LaborAction></LaborActions><RequiredSkills><RequiredSkill>Применять методологию списания задолженности плательщиков</RequiredSkill><RequiredSkill>Применять навыки делового письма, работы со служебными документами</RequiredSkill><RequiredSkill>Анализировать и систематизировать информацию</RequiredSkill><RequiredSkill>Адаптироваться к новым условиям работы, предлагать новые подходы к решению возникающих проблем</RequiredSkill><RequiredSkill>Планировать свою работу, правильно расставлять приоритеты</RequiredSkill><RequiredSkill>Использовать в работе необходимые программно-технические комплексы и оргтехнику</RequiredSkill><RequiredSkill>Взаимодействовать в рамках своей компетенции с другими структурными подразделениями</RequiredSkill><RequiredSkill>Работать с большими массивами данных</RequiredSkill></RequiredSkills><NecessaryKnowledges><NecessaryKnowledge>Профильная законодательная и нормативно-правовая база</NecessaryKnowledge><NecessaryKnowledge>Состав, последовательность и сроки выполнения соответствующих функциональных процедур (действий), требования к порядку их выполнения, в том числе при работе с документами в электронном виде</NecessaryKnowledge><NecessaryKnowledge>Порядок работы со служебной информацией в системе внебюджетного фонда</NecessaryKnowledge><NecessaryKnowledge>Порядок и сроки представления отчетности в вышестоящий орган</NecessaryKnowledge><NecessaryKnowledge>Порядок работы со служебной информацией</NecessaryKnowledge><NecessaryKnowledge>Основы этики делового общения и межкультурной коммуникации</NecessaryKnowledge></NecessaryKnowledges><OtherCharacteristics><OtherCharacteristic>Аккуратность, организованность, ответственность, целеустремленность</OtherCharacteristic></OtherCharacteristics><ListFootnes/></ParticularWorkFunction><ParticularWorkFunction><CodeTF>D/03.7</CodeTF><NameTF>Предоставление отсрочек и рассрочек платежей плательщикам</NameTF><SubQualification>7</SubQualification><LaborActions><LaborAction>Прием, анализ и регистрация документов, представленных плательщиками страховых взносов, для принятия решений о предоставлении отсрочки (рассрочки) по уплате страховых взносов, пеней и штрафов</LaborAction><LaborAction>Проведение оценки финансовой целесообразности предоставления плательщику отсрочки (рассрочки) по уплате страховых взносов, пеней и штрафов</LaborAction><LaborAction>Подготовка материалов к принятию решения о предоставлении плательщику страховых взносов отсрочки (рассрочки) по уплате страховых взносов, пеней и штрафов</LaborAction><LaborAction>Оформление решения о предоставлении плательщику страховых взносов отсрочки (рассрочки) по уплате страховых взносов, пеней и штрафов</LaborAction><LaborAction>Контроль выполнения плательщиком страховых взносов условий, предусмотренных в решении о предоставлении отсрочки (рассрочки) по уплате страховых взносов, пеней и штрафов</LaborAction></LaborActions><RequiredSkills><RequiredSkill>Применять методологию предоставления отсрочек (рассрочек) платежей плательщиков</RequiredSkill><RequiredSkill>Применять навыки делового письма, работы со служебными документами</RequiredSkill><RequiredSkill>Анализировать и систематизировать информацию</RequiredSkill><RequiredSkill>Планировать свою работу, правильно расставлять приоритеты</RequiredSkill><RequiredSkill>Использовать в работе необходимые программно-технические комплексы и оргтехнику</RequiredSkill><RequiredSkill>Взаимодействовать в рамках своей компетенции с другими структурными подразделениями</RequiredSkill><RequiredSkill>Работать с большими массивами данных</RequiredSkill></RequiredSkills><NecessaryKnowledges><NecessaryKnowledge>Профильная законодательная и нормативно-правовая база</NecessaryKnowledge><NecessaryKnowledge>Состав, последовательность и сроки выполнения соответствующих функциональных процедур (действий), требования к порядку их выполнения, в том числе при работе с документами в электронном виде</NecessaryKnowledge><NecessaryKnowledge>Порядок работы со служебной информацией в системе внебюджетного фонда</NecessaryKnowledge><NecessaryKnowledge>Порядок и сроки представления отчетности в вышестоящий орган</NecessaryKnowledge><NecessaryKnowledge>Порядок работы со служебной информацией</NecessaryKnowledge></NecessaryKnowledges><OtherCharacteristics><OtherCharacteristic>Аккуратность, организованность, ответственность, целеустремленность</OtherCharacteristic></OtherCharacteristics><ListFootnes/></ParticularWorkFunction><ParticularWorkFunction><CodeTF>D/04.7</CodeTF><NameTF>Работа по взысканию задолженности с организаций-банкротов</NameTF><SubQualification>7</SubQualification><LaborActions><LaborAction>Обращение в установленном порядке в уполномоченный орган с заявлением о признании плательщика страховых взносов несостоятельным (банкротом) в связи с неисполнением им обязанности по уплате страховых взносов</LaborAction><LaborAction>Определение суммы задолженности по страховым взносам, пеням и штрафам, подлежащей включению в реестр требований кредиторов</LaborAction><LaborAction>Направление уведомлений в налоговые органы для включения суммы задолженности по страховым взносам, пеням и штрафам плательщика в реестр требований кредиторов</LaborAction><LaborAction>Взаимодействие с налоговыми органами по вопросам включения суммы задолженности по уплате страховых взносов, пеней и штрафов плательщика в реестр требований кредиторов</LaborAction><LaborAction>Ведение учета организаций, находящихся в различных стадиях банкротства</LaborAction><LaborAction>Мониторинг работы с организациями, находящимися в разных стадиях банкротства</LaborAction></LaborActions><RequiredSkills><RequiredSkill>Применять методологию работы по взысканию задолженности с организаций-банкротов</RequiredSkill><RequiredSkill>Применять навыки делового письма, работы со служебными документами</RequiredSkill><RequiredSkill>Анализировать и систематизировать информацию</RequiredSkill><RequiredSkill>Адаптироваться к новым условиям работы, предлагать новые подходы к решению возникающих проблем</RequiredSkill><RequiredSkill>Планировать свою работу, правильно расставлять приоритеты</RequiredSkill><RequiredSkill>Использовать в работе необходимые программно-технические комплексы и оргтехнику</RequiredSkill><RequiredSkill>Взаимодействовать в рамках своей компетенции с другими структурными подразделениями</RequiredSkill><RequiredSkill>Работать с большими массивами данных</RequiredSkill></RequiredSkills><NecessaryKnowledges><NecessaryKnowledge>Профильная законодательная и нормативно-правовая база</NecessaryKnowledge><NecessaryKnowledge>Состав, последовательность и сроки выполнения соответствующих функциональных процедур (действий), требования к порядку их выполнения, в том числе при работе с документами в электронном виде</NecessaryKnowledge><NecessaryKnowledge>Порядок работы со служебной информацией в системе внебюджетного фонда</NecessaryKnowledge><NecessaryKnowledge>Порядок и сроки представления отчетности в вышестоящий орган</NecessaryKnowledge><NecessaryKnowledge>Порядок работы со служебной информацией</NecessaryKnowledge><NecessaryKnowledge>Основы этики делового общения и межкультурной коммуникации</NecessaryKnowledge></NecessaryKnowledges><OtherCharacteristics><OtherCharacteristic>Аккуратность, организованность, ответственность, целеустремленность</OtherCharacteristic></OtherCharacteristics><ListFootnes/></ParticularWorkFunction></ParticularWorkFunctions></GeneralizedWorkFunction><GeneralizedWorkFunction><CodeOTF>E</CodeOTF><NameOTF>Организация работы по администрированию страховых взносов</NameOTF><LevelOfQualification>8</LevelOfQualification><PossibleJobTitles><PossibleJobTitle>Заместитель начальника отдела</PossibleJobTitle><PossibleJobTitle>Начальник отдела</PossibleJobTitle><PossibleJobTitle>Заместитель начальника управления</PossibleJobTitle><PossibleJobTitle>Начальник управления</PossibleJobTitle><PossibleJobTitle>Заместитель управляющего</PossibleJobTitle><PossibleJobTitle>Заместитель начальника департамента</PossibleJobTitle><PossibleJobTitle>Начальник департамента</PossibleJobTitle></PossibleJobTitles><EducationalRequirements><EducationalRequirement>Высшее профессиональное образование - магистратура, специалитет</EducationalRequirement><EducationalRequirement>Высшее образование - аспирантура</EducationalRequirement><EducationalRequirement>Дополнительные профессиональные программы</EducationalRequirement></EducationalRequirements><RequirementsWorkExperiences><RequirementsWorkExperience>Стаж работы в системе внебюджетного фонда не менее пяти лет</RequirementsWorkExperience></RequirementsWorkExperiences><SpecialConditionsForAdmissionToWork/><OtherCharacteristics><OtherCharacteristics>Наименование должности зависит от утвержденной типовой структуры территориального органа ПФР</OtherCharacteristics></OtherCharacteristics><OtherCharacteristicPlus><ListOKZ><UnitOKZ><CodeOKZ>1120</CodeOKZ><NameOKZ>Руководители учреждений, организаций и предприятий</NameOKZ></UnitOKZ></ListOKZ><ListOKPDTR><UnitOKPDTR><CodeOKPDTR>21592</CodeOKPDTR><NameOKPDTR>Директор (заведующий) филиала</NameOKPDTR></UnitOKPDTR></ListOKPDTR><ListOKSO><UnitOKSO><CodeOKSO>010501</CodeOKSO><NameOKSO>Прикладная математика и информатика</NameOKSO></UnitOKSO><UnitOKSO><CodeOKSO>010503</CodeOKSO><NameOKSO>Математическое обеспечение и администрирование информационных систем</NameOKSO></UnitOKSO><UnitOKSO><CodeOKSO>030504</CodeOKSO><NameOKSO>Право и организация социального обеспечения</NameOKSO></UnitOKSO><UnitOKSO><CodeOKSO>080100</CodeOKSO><NameOKSO>Экономика</NameOKSO></UnitOKSO><UnitOKSO><CodeOKSO>080109</CodeOKSO><NameOKSO>Бухгалтерский учет, анализ и аудит</NameOKSO></UnitOKSO><UnitOKSO><CodeOKSO>080500</CodeOKSO><NameOKSO>Менеджмент</NameOKSO></UnitOKSO></ListOKSO><ListOKSVNK><UnitOKSVNK><CodeOKSVNK>080500</CodeOKSVNK><NameOKSVNK>Менеджмент</NameOKSVNK></UnitOKSVNK></ListOKSVNK></OtherCharacteristicPlus><ParticularWorkFunctions><ParticularWorkFunction><CodeTF>E/01.8</CodeTF><NameTF>Планирование деятельности по администрированию страховых взносов</NameTF><SubQualification>8</SubQualification><LaborActions><LaborAction>Планирование целевых индикаторов, определяющих направления совершенствования деятельности по администрированию страховых взносов</LaborAction><LaborAction>Определение ключевых показателей работы по администрированию страховых взносов на предстоящие периоды</LaborAction><LaborAction>Планирование мероприятий по обеспечению необходимого уровня ключевых показателей работы по администрированию страховых взносов</LaborAction><LaborAction>Планирование мероприятий по достижению целевых индикаторов деятельности по администрированию страховых взносов</LaborAction><LaborAction>Контроль и анализ деятельности по администрированию страховых взносов</LaborAction><LaborAction>Подготовка предложений по совершенствованию деятельности по администрированию страховых взносов, повышению ее эффективности и качества</LaborAction><LaborAction>Мониторинг поступления страховых взносов, пеней, штрафов в бюджет государственного внебюджетного фонда</LaborAction><LaborAction>Анализ темпов роста (снижения) поступлений страховых взносов, пеней, штрафов, выявление причин роста (снижения) поступлений денежных средств</LaborAction><LaborAction>Планирование поступлений страховых взносов, пеней, штрафов в бюджет государственного внебюджетного фонда</LaborAction></LaborActions><RequiredSkills><RequiredSkill>Применять необходимые средства и методы управления процессами</RequiredSkill><RequiredSkill>Применять методы планирования процессов</RequiredSkill><RequiredSkill>Разрабатывать нормативные документы, определяющие порядок осуществления деятельности по администрированию страховых взносов</RequiredSkill><RequiredSkill>Анализировать статистические и отчетные данные</RequiredSkill><RequiredSkill>Применять навыки делового письма, работы со служебными документами</RequiredSkill><RequiredSkill>Планировать свою работу, правильно расставлять приоритеты</RequiredSkill><RequiredSkill>Работать с компьютерной и другой оргтехникой, а также использовать в работе необходимое программное обеспечение</RequiredSkill><RequiredSkill>Адаптироваться к новым условиям, применять новые подходы к решению возникающих проблем</RequiredSkill><RequiredSkill>Работать с большими массивами данных</RequiredSkill></RequiredSkills><NecessaryKnowledges><NecessaryKnowledge>Профильная законодательная и нормативно-правовая база</NecessaryKnowledge><NecessaryKnowledge>Состав, последовательность и сроки выполнения соответствующих функциональных процедур (действий), требования к порядку их выполнения, в том числе при работе с документами в электронном виде</NecessaryKnowledge><NecessaryKnowledge>Порядок работы со служебной информацией в системе внебюджетного фонда</NecessaryKnowledge><NecessaryKnowledge>Порядок и сроки представления отчетности в вышестоящий орган</NecessaryKnowledge><NecessaryKnowledge>Порядок работы со служебной информацией</NecessaryKnowledge><NecessaryKnowledge>Основы этики делового общения и межкультурной коммуникации</NecessaryKnowledge></NecessaryKnowledges><OtherCharacteristics><OtherCharacteristic>Аккуратность, организованность, ответственность, целеустремленность</OtherCharacteristic></OtherCharacteristics><ListFootnes/></ParticularWorkFunction><ParticularWorkFunction><CodeTF>E/02.8</CodeTF><NameTF>Организация и методология работы подведомственных подразделений по администрированию страховых взносов</NameTF><SubQualification>8</SubQualification><LaborActions><LaborAction>Разработка методических рекомендаций по вопросам администрирования страховых взносов</LaborAction><LaborAction>Методическое обеспечение деятельности подведомственных подразделений по применению законодательства Российской Федерации в части администрирования страховых взносов</LaborAction><LaborAction>Осуществление информационно-разъяснительной работы с подведомственными подразделениями по вопросам администрирования страховых взносов (подготовка разъяснений, ответов на вопросы)</LaborAction><LaborAction>Проведение тематического обучения, семинаров для сотрудников подведомственных подразделений, оказание им консультативно-методической помощи по вопросам администрирования страховых взносов</LaborAction></LaborActions><RequiredSkills><RequiredSkill>Пользоваться административными и экономическими методами управления процессами</RequiredSkill><RequiredSkill>Пользоваться методами экспертно-аналитической работы</RequiredSkill><RequiredSkill>Разрабатывать нормативные документы, определяющие порядок осуществления деятельности по администрированию страховых взносов</RequiredSkill><RequiredSkill>Анализировать статистические и отчетные данные</RequiredSkill><RequiredSkill>Применять навыки делового письма, работы со служебными документами</RequiredSkill><RequiredSkill>Планировать свою работу, правильно расставлять приоритеты</RequiredSkill><RequiredSkill>Работать с компьютерной и другой оргтехникой, а также использовать в работе необходимое программное обеспечение</RequiredSkill><RequiredSkill>Адаптироваться к новым условиям, применять новые подходы к решению возникающих проблем</RequiredSkill><RequiredSkill>Работать с большими массивами данных</RequiredSkill></RequiredSkills><NecessaryKnowledges><NecessaryKnowledge>Профильная законодательная и нормативно-правовая база</NecessaryKnowledge><NecessaryKnowledge>Состав, последовательность и сроки выполнения соответствующих функциональных процедур (действий), требования к порядку их выполнения, в том числе при работе с документами в электронном виде</NecessaryKnowledge><NecessaryKnowledge>Порядок работы со служебной информацией в системе внебюджетного фонда</NecessaryKnowledge><NecessaryKnowledge>Порядок и сроки представления отчетности в вышестоящий орган</NecessaryKnowledge><NecessaryKnowledge>Порядок работы со служебной информацией</NecessaryKnowledge><NecessaryKnowledge>Основы этики делового общения и межкультурной коммуникации</NecessaryKnowledge></NecessaryKnowledges><OtherCharacteristics><OtherCharacteristic>Аккуратность, организованность, ответственность, целеустремленность</OtherCharacteristic></OtherCharacteristics><ListFootnes/></ParticularWorkFunction><ParticularWorkFunction><CodeTF>E/03.8</CodeTF><NameTF>Контроль деятельности подведомственных подразделений по администрированию страховых взносов</NameTF><SubQualification>8</SubQualification><LaborActions><LaborAction>Организация сбора, обработки и анализа информации, представляемой подведомственными подразделениями, в соответствии с установленной отчетностью и по отдельным запросам</LaborAction><LaborAction>Обобщение и анализ информации, представляемой подведомственными подразделениями, по вопросам администрирования страховых взносов</LaborAction><LaborAction>Разработка необходимой методической документации, определяющей формы отчетности подведомственных подразделений, и требований к ее представлению</LaborAction><LaborAction>Подготовка предложений и рекомендаций подведомственным подразделениям по улучшению показателей деятельности по администрированию страховых взносов на основании результатов анализа информации, представленной подведомственными подразделениями</LaborAction><LaborAction>Рассмотрение жалоб плательщиков страховых взносов на акты территориальных органов ПФР и действия (бездействие) их должностных лиц</LaborAction></LaborActions><RequiredSkills><RequiredSkill>Пользоваться методами финансово-аналитической работы</RequiredSkill><RequiredSkill>Разрабатывать нормативные документы, определяющие порядок осуществления деятельности по администрированию страховых взносов</RequiredSkill><RequiredSkill>Работать с большими массивами данных</RequiredSkill><RequiredSkill>Применять навыки делового письма, работы со служебными документами</RequiredSkill><RequiredSkill>Использовать в работе программно-технические комплексы, оргтехнику</RequiredSkill><RequiredSkill>Анализировать и систематизировать информацию</RequiredSkill><RequiredSkill>Адаптироваться к новым условиям, применять новые подходы к решению возникающих проблем</RequiredSkill><RequiredSkill>Планировать свою работу, правильно расставлять приоритеты</RequiredSkill></RequiredSkills><NecessaryKnowledges><NecessaryKnowledge>Профильная законодательная и нормативно-правовая база</NecessaryKnowledge><NecessaryKnowledge>Технические и функциональные характеристики программных комплексов</NecessaryKnowledge><NecessaryKnowledge>Состав, последовательность и сроки выполнения соответствующих функциональных процедур (действий), требования к порядку их выполнения, в том числе при работе с документами в электронном виде</NecessaryKnowledge><NecessaryKnowledge>Порядок работы со служебной информацией в системе внебюджетного фонда</NecessaryKnowledge><NecessaryKnowledge>Порядок и сроки представления отчетности в вышестоящий орган</NecessaryKnowledge><NecessaryKnowledge>Основы этики делового общения и межкультурной коммуникации</NecessaryKnowledge></NecessaryKnowledges><OtherCharacteristics><OtherCharacteristic>Аккуратность, организованность, ответственность, целеустремленность</OtherCharacteristic></OtherCharacteristics><ListFootnes/></ParticularWorkFunction><ParticularWorkFunction><CodeTF>E/04.8</CodeTF><NameTF>Технологическое обеспечение работы подведомственных подразделений</NameTF><SubQualification>8</SubQualification><LaborActions><LaborAction>Подготовка предложений по совершенствованию технологии администрирования страховых взносов</LaborAction><LaborAction>Формирование функциональных требований для разработки (внесения изменений) соответствующего программного обеспечения</LaborAction><LaborAction>Обеспечение внедрения технологических регламентов и осуществление контроля их исполнения</LaborAction><LaborAction>Осуществление контроля соответствия нового (доработанного) программного обеспечения функциональным требованиям</LaborAction><LaborAction>Подготовка предложений по оптимизации и стандартизации технологических процессов</LaborAction><LaborAction>Оказание консультативной помощи подведомственным подразделениям по вопросам технологического обеспечения</LaborAction></LaborActions><RequiredSkills><RequiredSkill>Пользоваться методами экспертно-аналитической работы</RequiredSkill><RequiredSkill>Работать с большими массивами информации</RequiredSkill><RequiredSkill>Разрабатывать нормативные документы, определяющие порядок осуществления деятельности по администрированию страховых взносов</RequiredSkill><RequiredSkill>Применять навыки делового письма, работы со служебными документами</RequiredSkill><RequiredSkill>Использовать в работе программно-технические комплексы, оргтехнику</RequiredSkill><RequiredSkill>Анализировать и систематизировать информацию</RequiredSkill><RequiredSkill>Адаптироваться к новым условиям, применять новые подходы к решению возникающих проблем</RequiredSkill><RequiredSkill>Планировать свою работу, правильно расставлять приоритеты</RequiredSkill></RequiredSkills><NecessaryKnowledges><NecessaryKnowledge>Профильная законодательная и нормативно-правовая база</NecessaryKnowledge><NecessaryKnowledge>Технические и функциональные характеристики программных комплексов</NecessaryKnowledge><NecessaryKnowledge>Правила ведения делопроизводства и согласования выпускаемых нормативных документов</NecessaryKnowledge><NecessaryKnowledge>Порядок работы со служебной информацией</NecessaryKnowledge><NecessaryKnowledge>Порядок и сроки представления отчетности</NecessaryKnowledge><NecessaryKnowledge>Основы этики делового общения и межкультурной коммуникации</NecessaryKnowledge><NecessaryKnowledge>Современные инструментальные средства анализа информации, подготовки документов и представления материала</NecessaryKnowledge></NecessaryKnowledges><OtherCharacteristics><OtherCharacteristic>Аккуратность, организованность, ответственность, целеустремленность</OtherCharacteristic></OtherCharacteristics><ListFootnes/></ParticularWorkFunction><ParticularWorkFunction><CodeTF>E/05.8</CodeTF><NameTF>Разработка предложений по внесению изменений в законодательство Российской Федерации в части администрирования страховых взносов</NameTF><SubQualification>8</SubQualification><LaborActions><LaborAction>Подготовка предложений по законопроектам и иным нормативным правовым актам в части администрирования страховых взносов</LaborAction><LaborAction>Подготовка проектов административных регламентов, нормативных актов в части администрирования страховых взносов</LaborAction><LaborAction>Экспертиза законопроектов и иных нормативных правовых актов в части администрирования страховых взносов</LaborAction></LaborActions><RequiredSkills><RequiredSkill>Пользоваться методами экспертно-аналитической работы</RequiredSkill><RequiredSkill>Разрабатывать и обосновывать правовые вопросы в части администрирования страховых взносов</RequiredSkill><RequiredSkill>Работать с большими массивами информации</RequiredSkill><RequiredSkill>Использовать правовые поисковые системы</RequiredSkill><RequiredSkill>Вести деловую переписку и документооборот</RequiredSkill><RequiredSkill>Работать с компьютерной и другой оргтехникой, а также использовать в работе необходимое программное обеспечение</RequiredSkill><RequiredSkill>Систематизировать информацию</RequiredSkill><RequiredSkill>Анализировать статистические и отчетные данные</RequiredSkill></RequiredSkills><NecessaryKnowledges><NecessaryKnowledge>Профильная законодательная и нормативно-правовая база</NecessaryKnowledge><NecessaryKnowledge>Состав, последовательность и сроки выполнения соответствующих функциональных процедур (действий), требования к порядку их выполнения, в том числе при работе с документами в электронном виде</NecessaryKnowledge><NecessaryKnowledge>Порядок работы со служебной информацией в системе внебюджетного фонда</NecessaryKnowledge><NecessaryKnowledge>Порядок и сроки представления отчетности в вышестоящий орган</NecessaryKnowledge><NecessaryKnowledge>Основы этики делового общения и межкультурной коммуникации</NecessaryKnowledge></NecessaryKnowledges><OtherCharacteristics><OtherCharacteristic>Аккуратность, организованность, ответственность, целеустремленность</OtherCharacteristic></OtherCharacteristics><ListFootnes/></ParticularWorkFunction></ParticularWorkFunctions></GeneralizedWorkFunction></GeneralizedWorkFunctions></WorkFunctions></ThirdSection><FourthSection><ResponsibleDeveloper><ResponsibleDeveloper>Пенсионный фонд Российской Федерации (ПФР), город Москва</ResponsibleDeveloper><ThePositionOfHead>Председатель правления</ThePositionOfHead><TheFullNameOfTheHead>Дроздов Антон Викторович</TheFullNameOfTheHead></ResponsibleDeveloper><OrganizationDevelopers><OrganizationDeveloper>ФГБОУ ВПО «Финансовый университет при Правительстве Российской Федерации», город Москва</OrganizationDeveloper></OrganizationDevelopers></FourthSection></ProfessionalStandart></ProfessionalStandarts>
</XMLCardInfo>
