Инженер-экономист водного транспорта

УТВЕРЖДЕН
приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации
от 28.02.2023 № 102н
Регистрационный номер:
1257

Общие сведения

Код: 17.079
Инженерно-экономическое обеспечение деятельности на водном транспорте

Основная цель вида профессиональной деятельности

Обеспечение эффективности деятельности на водном транспорте при рациональном использовании материальных, трудовых и финансовых ресурсов

Группа занятий

1213.
Руководители в области определения политики и планирования деятельности
2631.
Экономисты

Отнесение к видам экономической деятельности

52.22.19
Деятельность вспомогательная, связанная с морским транспортом, прочая, не включенная в другие группировки
52.22.29
Деятельность вспомогательная, связанная с внутренним водным транспортом, прочая, не включенная в другие группировки
Функциональная карта вида профессиональной деятельности

Описание трудовых функций, входящих в профессиональный стандарт

Обобщенные трудовые функции
Трудовые функции
Код
Наименование
Уровень квалификации
Наименование
Код
Уровень квалификации

Сведения об организациях – разработчиках профессионального стандарта

Ответственная организация-разработчик: Совет по профессиональным квалификациям на морском и внутреннем водном транспорте , город Москва
Пре дседатель Клявин Алексей Юрьевич

Характеристика обобщенных трудовых функций

1. Обобщенная трудовая функция «Осуществление расчетно-аналитической и планово-экономической работы в организации водного транспорта»

Возможные наименования должностей, профессий

  • Экономист
  • Экономист II категории
  • Экономист I категории
  • Ведущий экономист
  • Экономист по договорной и претензионной работе
  • Экономист по договорной и претензионной работе II категории
  • Экономист по договорной и претензионной работе I категории
  • Экономист по материально-техническому снабжению
  • Экономист по материально-техническому снабжению II категории
  • Экономист по материально-техническому снабжению I категории
  • Экономист по планированию
  • Экономист по планированию II категории
  • Экономист по планированию I категории
  • Экономист по сбыту
  • Экономист по сбыту II категории
  • Экономист по сбыту I категории

Требования к образованию и обучению

  • Высшее образование – бакалавриат
  • или
  • Высшее образование (непрофильное) – бакалавриат и дополнительное профессиональное образование в области экономики водного транспорта

Требования к опыту практической работы

  • Для должностей с категорией опыт работы в должности с более низкой (предшествующей) категорией не менее двух лет

Особые условия допуска к работе

Другие характеристики

Рекомендуется дополнительное профессиональное образование – программы повышения квалификации

Дополнительные характеристики

Наименование документа
Код
Наименование базовой группы, должности (профессии) или специальности
ЕКС
-
Экономист
ЕКС
-
Экономист по планированию
ЕКС
-
Экономист по материально-техническому снабжению
ЕКС
-
Экономист по договорной и претензионной работе
ЕКС
-
Экономист по сбыту
ОКСО 2016
5.38.03.01
Экономика
ОКПДТР
27728
Экономист
ОКПДТР
27740
Экономист по бухгалтерскому учету и анализу хозяйственной деятельности
ОКПДТР
27743
Экономист по договорной и претензионной работе
ОКПДТР
27744
Экономист по материально-техническому снабжению
ОКПДТР
27745
Экономист по планированию
ОКПДТР
27746
Экономист по сбыту
ОКПДТР
27759
Экономист по финансовой работе
1.1 Трудовая функция
Технико-экономический анализ хозяйственной деятельности организации

Трудовые действия

  • Составление плана аналитической работы
  • Сбор и обобщение технико-экономических данных, производственных показателей работы, выполнение необходимых расчетов для анализа производственно-хозяйственной деятельности организации водного транспорта
  • Детализация, группировка, сопоставление информации для выявления факторов, влияющих на экономические результаты перевозочной, перегрузочной и вспомогательной деятельности организации
  • Оценка объемов и структуры, тарифов и цен перевозок, перегрузочной и вспомогательной деятельности организации за рассматриваемый период
  • Расчет экономических и эксплуатационно-технологических показателей деятельности организации и ее структурных подразделений
  • Выявление резервов рационального использования ресурсов организации
  • Обоснование направлений повышения и мероприятий по повышению экономической эффективности работы организации водного транспорта

Необходимые умения

  • Выбирать и использовать приемы и методы аналитической работы
  • Анализировать, обобщать и систематизировать информацию, эксплуатационные, технические и технологические показатели работы транспортных средств
  • Анализировать показатели выполнения плановых заданий структурными подразделениями организации водного транспорта
  • Применять современные информационные технологии, системы обработки данных экономических расчетов с учетом особенностей сферы водного транспорта
  • Выполнять расчеты технико-экономических показателей с целью выявления резервов и путей повышения эффективности деятельности организации
  • Разрабатывать комплекс мероприятий для достижения поставленных целей при рациональном использовании материальных, трудовых и финансовых ресурсов
  • Выполнять экономическое обоснование мероприятий, связанных с внедрением новых технологических процессов, модернизацией объектов инфраструктуры водного транспорта
  • Разрабатывать графики подготовки производства, в том числе организации новых производств и участков
  • Пользоваться компьютерными программами, информационными и справочно-правовыми системами

Необходимые знания

  • Информационные технологии обработки технико-экономических показателей
  • Технология транспортной деятельности, характеристики и возможности транспортных и иных технических средств на водном транспорте
  • Эксплуатационные, технологические, технико-экономические показатели деятельности организаций водного транспорта
  • Принципы функционирования, типология и технико-экономические показатели деятельности объектов инфраструктуры водного транспорта
  • Основы технологии производства судостроительных и судоремонтных организаций водного транспорта
  • Методы определения экономической эффективности внедрения новых техники, технологий и инноваций на объектах водного транспорта
  • Методические материалы по анализу и учету деятельности организации водного транспорта
  • Методы калькулирования себестоимости продукции (работ, услуг) на водном транспорте
  • Стандарты бухгалтерского, финансового и управленческого учета
  • Основы организации и развития социального партнерства в трудовом коллективе, требования отраслевых соглашений по профилю деятельности организации
  • Нормативные правовые акты, регламентирующие деятельность организаций водного транспорта

Требования к опыту практической работы

Требований нет

Другие характеристики

-
1.2 Трудовая функция
Расчет материальных, трудовых, финансовых затрат, обоснование тарифов (цен) на перевозки, перегрузочные и вспомогательные работы и услуги

Трудовые действия

  • Систематизация технико-технологических характеристик структурных подразделений организации и эксплуатационно-экономических показателей работы оборудования
  • Расчет и корректировка нормативов материальных, трудовых, финансовых затрат на перевозки, перегрузочную и вспомогательную деятельность организации водного транспорта
  • Расчет себестоимости перевозок, перегрузочной и вспомогательной деятельности организации водного транспорта
  • Мониторинг тарифов и цен на рынке транспортных услуг
  • Расчет тарифов и цен на выполняемые работы и услуги организации водного транспорта

Необходимые умения

  • Осуществлять сбор, обработку и обобщение технической, технологической, эксплуатационной, экономической информации о транспортной деятельности организации
  • Обосновывать нормативы потребления ресурсов организацией водного транспорта
  • Калькулировать затраты для обоснования себестоимости перевозок, перегрузочных и вспомогательных работ и услуг
  • Обобщать маркетинговую информацию о состоянии рынка транспортных услуг
  • Формировать тарифы и цены на перевозки, перегрузочные и вспомогательные работы и услуги с учетом уровня рентабельности
  • Пользоваться компьютерными программами, информационными и справочно-правовыми системами

Необходимые знания

  • Виды, структура материальных, трудовых, финансовых затрат организаций водного транспорта
  • Виды перевозок, перегрузочных и вспомогательных работ на водном транспорте
  • Методы и способы калькуляции затрат на морском и внутреннем водном транспорте с учетом международной и национальной практики
  • Структура себестоимости транспортных работ и услуг
  • Принципы, методы и инструментарий обоснования тарифов и цен на перевозки, перегрузочные и вспомогательные работы и услуги
  • Стандарты бухгалтерского, финансового и управленческого учета
  • Нормативные правовые акты, регулирующие учет и отчетность организаций водного транспорта

Требования к опыту практической работы

Требований нет

Другие характеристики

-
1.3 Трудовая функция
Разработка и корректировка стратегических и тактических планов и бюджетов организации

Трудовые действия

  • Разработка регламента формирования планов и бюджетов организации и ее структурных подразделений с учетом специфики деятельности на водном транспорте
  • Определение состава показателей стратегических и текущих планов и бюджетов организации
  • Сбор и систематизация экономической эксплуатационной, технологической и технической информации для расчета плановых показателей деятельности организации
  • Формирование планов и бюджетов производственно-экономической деятельности организации и ее структурных подразделений
  • Оценка реализации подготовленных планов и бюджетов с учетом принятых целей и перспектив развития организации и водного транспорта
  • Анализ выявленных отклонений от плановых параметров
  • Корректировка при необходимости показателей планов и бюджетов в соответствии с выявленными отклонениями
  • Контроль исполнения производственно-экономических показателей планов и бюджетов организации и ее структурных подразделений
  • Подготовка предложений по достижению целей и задач стратегических и тактических планов и бюджетов организации и ее структурных подразделений с учетом непрерывности и сезонности деятельности на водном транспорте
  • Подготовка предложений по установлению сроков, полномочий и ответственности исполнителей при разработке стратегических и тактических планов и бюджетов организации

Необходимые умения

  • Пользоваться методами стратегического и тактического планирования и бюджетирования с учетом особенностей деятельности на водном транспорте
  • Применять действующие нормативы материальных, трудовых и финансовых ресурсов при решении плановых задач
  • Рассчитывать количественные и качественные показатели эксплуатационной деятельности организации водного транспорта
  • Прогнозировать показатели деятельности организации и ее структурных подразделений на основании тенденций развития водного транспорта
  • Пользоваться информационно-аналитическими системами и технологиями для разработки стратегических и тактических планов и бюджетов организации
  • Пользоваться компьютерными программами, информационными и справочно-правовыми системами

Необходимые знания

  • Нормативные правовые акты по стратегическому развитию водного транспорта
  • Документы по планированию и бюджетированию деятельности в организациях водного транспорта
  • Методы планирования и бюджетирования деятельности организаций водного транспорта
  • Виды планов и бюджетов организации с учетом специфики деятельности на водном транспорте
  • Основы технологии, транспортные и технические средства перевозок, перегрузочных и вспомогательных работ на водном транспорте
  • Порядок составления стратегических и тактических планов и бюджетов организаций водного транспорта
  • Основы технологии и развития социального партнерства в трудовом коллективе, требования действующих отраслевых соглашений по профилю деятельности организации

Требования к опыту практической работы

Требований нет

Другие характеристики

-

Характеристика обобщенных трудовых функций

2. Обобщенная трудовая функция «Организация и оплата труда работников организации водного транспорта»

Возможные наименования должностей, профессий

  • Экономист по труду
  • Экономист по труду II категории
  • Экономист по труду I категории
  • Инженер по нормированию труда
  • Инженер по нормированию труда II категории
  • Инженер по нормированию труда I категории
  • Инженер по организации труда
  • Инженер по организации труда II категории
  • Инженер по организации труда I категории

Требования к образованию и обучению

  • Высшее образование – бакалавриат
  • или
  • Высшее образование (непрофильное) – бакалавриат и дополнительное профессиональное образование в области экономики водного транспорта

Требования к опыту практической работы

  • Для должностей с категорией опыт работы в должности с более низкой (предшествующей) категорией не менее двух лет

Особые условия допуска к работе

Другие характеристики

Рекомендуется дополнительное профессиональное образование – программы повышения квалификации

Дополнительные характеристики

Наименование документа
Код
Наименование базовой группы, должности (профессии) или специальности
ЕКС
-
Инженер по нормированию труда
ЕКС
-
Инженер по организации труда
ЕКС
-
Экономист
ЕКС
-
Экономист по труду
ОКСО 2016
5.38.03.01
Экономика
ОКСО 2016
5.38.03.03
Управление персоналом
ОКПДТР
22625
Инженер по нормированию труда
ОКПДТР
22632
Инженер по организации и нормированию труда
ОКПДТР
22640
Инженер по организации труда
ОКПДТР
27728
Экономист
ОКПДТР
27755
Экономист по труду
2.1 Трудовая функция
Организация и нормирование труда работников организации

Трудовые действия

  • Расчет численности работников для выполнения эксплуатационной, стивидорной, вспомогательной, управленческой деятельности
  • Разработка штатного расписания организации и ее структурных подразделений
  • Разработка рациональной схемы расстановки работников и выбор средств труда при выполнении перегрузочных работ
  • Разработка режимов труда и отдыха работников
  • Оценка труда работников в соответствии с планами организации и ее структурных подразделений
  • Анализ структуры затрат рабочего времени
  • Расчет и контроль норм труда в эксплуатационной, стивидорной, вспомогательной деятельности с учетом влияния технических, организационных, психофизиологических, социальных и экономических факторов
  • Расчет производительности труда в эксплуатационной, стивидорной, вспомогательной деятельности
  • Ведение документооборота по организации и нормированию труда работников

Необходимые умения

  • Обосновывать предложения по распределению полномочий, ответственности и обязанностей работников
  • Определять трудоемкость выполнения перевозок, перегрузочных, вспомогательных и административно-управленческих работ
  • Разрабатывать типовые проекты рабочих мест
  • Составлять баланс рабочего времени
  • Производить хронометраж производственного процесса и фотографию рабочего дня
  • Определять квалификацию работников в соответствии с занимаемой должностью
  • Применять методы специальной оценки условий труда
  • Составлять план социального развития организации водного транспорта
  • Рассчитывать нормы времени, выработки, обслуживания, численности в определенных организационно-технических условиях с учетом специфики деятельности на водном транспорте
  • Разрабатывать мероприятия по увеличению производительности труда в эксплуатационной, стивидорной, вспомогательной, административно-управленческой деятельности с учетом специфики деятельности на водном транспорте
  • Оформлять документы по организации и нормированию труда

Необходимые знания

  • Показатели и факторы в области экономики и нормирования труда
  • Организационная структура управления в организации
  • Должностные инструкции работников организации
  • Виды и технологии выполнения работ и услуг в организации водного транспорта
  • Нормы труда и методы их расчета
  • Структура затрат рабочего времени по видам работ, выполняемых в организации
  • Методы расчета затрат рабочего времени и производительности труда
  • Методы оценки развития и использования кадрового потенциала организации
  • Методы специальной оценки условий труда
  • Методы повышения производительности труда работников
  • Международные договоры и соглашения в области социально-трудовых отношений на водном транспорте
  • Документооборот по организации и нормированию труда
  • Нормативные правовые акты в области организации и нормирования труда
  • Основы развития социального партнерства в трудовом коллективе, требования федеральных и иных отраслевых соглашений по профилю деятельности организации
  • Порядок разработки коллективного договора
  • Федеральные, межрегиональные, региональные отраслевые соглашения в области социально-трудовых отношений на водном транспорте
  • Коллективный договор организации

Требования к опыту практической работы

Требований нет

Другие характеристики

-
2.2 Трудовая функция
Оплата и мотивация труда работников организации

Трудовые действия

  • Выбор форм оплаты труда работников организации с учетом специфики деятельности на водном транспорте
  • Разработка тарифной системы оплаты труда работников
  • Разработка системы мотивации труда работников
  • Обоснование и расчет доплат, надбавок, премий, компенсаций работникам организации
  • Ведение документооборота по оплате и мотивации труда работников
  • Расчет и контроль расходов по обязательствам коллективного договора и условиям отраслевого соглашения

Необходимые умения

  • Формировать тарифную сетку оплаты труда работников
  • Применять способы мотивации труда работников
  • Устанавливать тарифный разряд по видам работ в организации
  • Рассчитывать тарифную часть заработной платы работников
  • Рассчитывать стимулирующие и компенсационные выплаты работникам
  • Оформлять документы по оплате и мотивации труда
  • Пользоваться компьютерными программами, информационными и справочно-правовыми системами

Необходимые знания

  • Формы и методы оплаты труда работников с учетом специфики деятельности на водном транспорте
  • Методы тарификации работ при выполнении работ и услуг в организациях водного транспорта
  • Методы и инструментарий стимулирования труда работников водного транспорта
  • Документооборот по оплате и стимулированию труда работников водного транспорта
  • Международные договоры и соглашения в области социально-трудовых отношений на водном транспорте
  • Нормативные правовые акты в области оплаты и мотивации труда
  • Основы организации и развития социального партнерства в трудовом коллективе, требования действующих отраслевых соглашений по профилю деятельности организации
  • Федеральные, межрегиональные, региональные отраслевые соглашения в области социально-трудовых отношений на водном транспорте
  • Коллективный договор организации

Требования к опыту практической работы

Требований нет

Другие характеристики

-

Характеристика обобщенных трудовых функций

3. Обобщенная трудовая функция «Выполнение финансово-экономической работы в организации водного транспорта»

Возможные наименования должностей, профессий

  • Экономист по финансовой работе
  • Экономист по финансовой работе II категории
  • Экономист по финансовой работе I категории
  • Экономист по бухгалтерскому учету и анализу хозяйственной деятельности
  • Экономист по бухгалтерскому учету и анализу хозяйственной деятельности II категории
  • Экономист по бухгалтерскому учету и анализу хозяйственной деятельности I категории

Требования к образованию и обучению

  • Высшее образование – бакалавриат
  • или
  • Высшее образование (непрофильное) – бакалавриат и дополнительное профессиональное образование в области экономики водного транспорта

Требования к опыту практической работы

  • Для должностей с категорией опыт работы в должности с более низкой (предшествующей) категорией не менее двух лет

Особые условия допуска к работе

Другие характеристики

Рекомендуется дополнительное профессиональное образование – программы повышения квалификации

Дополнительные характеристики

Наименование документа
Код
Наименование базовой группы, должности (профессии) или специальности
ЕКС
-
Экономист по бухгалтерскому учету и анализу хозяйственной деятельности
ЕКС
-
Экономист по финансовой работе
ОКСО 2016
5.38.03.01
Экономика
ОКПДТР
27728
Экономист
ОКПДТР
27740
Экономист по бухгалтерскому учету и анализу хозяйственной деятельности
ОКПДТР
27759
Экономист по финансовой работе
3.1 Трудовая функция
Разработка программ финансирования деятельности организации

Трудовые действия

  • Выбор и оценка источников финансирования для обеспечения текущей деятельности и развития организации с учетом факторов риска
  • Выбор объектов инвестирования и формирование корпоративных инвестиционных проектов с учетом специфики эксплуатационной, стивидорной и вспомогательной деятельности на водном транспорте
  • Разработка и обоснование финансовой стратегии организации с учетом специфики деятельности на водном транспорте
  • Оформление документации по финансовым сделкам

Необходимые умения

  • Использовать финансовые инструменты и методы организации финансирования с учетом непрерывности и сезонности деятельности на водном транспорте
  • Анализировать информационные и статистические материалы финансового состояния и хозяйственной деятельности организаций водного транспорта
  • Выявлять финансовые проблемы при принятии инвестиционных решений
  • Анализировать информацию для принятия инвестиционных решений
  • Оценивать риски по объектам, программам и проектам инвестиций организаций водного транспорта
  • Рассчитывать финансово-экономический результат инвестиционных проектов
  • Использовать результаты расчетов инвестиционных проектов при реализации экономико-управленческих решений
  • Применять финансовую и проектную документацию
  • Пользоваться компьютерными программами, информационными и справочно-правовыми системами

Необходимые знания

  • Принципы организации финансирования организаций
  • Виды и способы финансирования организаций
  • Состояние и перспективы развития финансовых рынков
  • Система финансовых инструментов
  • Стандарты финансового, бухгалтерского, управленческого учета и отчетности
  • Формы и методы государственного и корпоративного регулирования инвестиционной деятельности организаций водного транспорта
  • Показатели и методы оценки финансово-экономической эффективности инвестиционных проектов
  • Технология и способы организации перевозочного и перегрузочного процессов
  • Правила оформления финансовых документов
  • Основы технологии производства судостроительных и судоремонтных организаций водного транспорта
  • Основы валютного законодательства Российской Федерации
  • Нормативные правовые акты, регламентирующие финансовую работу в организациях водного транспорта

Требования к опыту практической работы

Требований нет

Другие характеристики

-
3.2 Трудовая функция
Ведение учета и формирование финансово-экономической отчетности организации

Трудовые действия

  • Оформление первичных учетных документов финансово-хозяйственной деятельности организации
  • Учет денежных средств, оборудования, товарно-материальных ценностей, издержек производства и обращения, исполнения смет расходов, выполнения работ и услуг, результатов хозяйственно-финансовой деятельности и отражение их на бухгалтерских счетах
  • Контроль рационального использования материальных, трудовых и финансовых ресурсов в целях выявления внутрихозяйственных резервов, снижения себестоимости выполняемых работ и услуг, предупреждения потерь и непроизводительных расходов в организации водного транспорта
  • Разработка регистров налогового учета с учетом специфики деятельности на водном транспорте
  • Ведение налогового учета организации
  • Разработка учетной и налоговой политики организации с учетом специфики деятельности на водном транспорте
  • Разработка мероприятий, направленных на соблюдение финансовой и налоговой дисциплины
  • Статистический учет производственно-экономических показателей деятельности организации и ее структурных подразделений

Необходимые умения

  • Составлять, принимать, проверять, систематизировать первичные учетные документы
  • Использовать приемы бухгалтерского учета
  • Формировать информацию для составления баланса и сводных отчетов по использованию средств на выполнение транспортных работ и услуг
  • Рассчитывать налоговые обязательства организации
  • Производить анализ хозяйственно-финансовой деятельности организации и ее структурных подразделений, подготавливать предложения по устранению недостатков в расходовании средств
  • Формировать и хранить базы данных о хозяйственных операциях и финансовых результатах деятельности организации
  • Пользоваться компьютерными программами для ведения бухгалтерского, налогового и статистического учета, информационными и справочно-правовыми системами

Необходимые знания

  • Принципы, формы и методы статистического, бухгалтерского и налогового учета
  • Методы калькулирования себестоимости продукции (работ, услуг) на водном транспорте
  • Методы учета затрат продукции (работ, услуг) на водном транспорте
  • Порядок документального оформления и отражения на счетах бухгалтерского учета операций, связанных с движением денежных средств, оборудования, товарно-материальных ценностей, с эксплуатационной, стивидорной и вспомогательной деятельностью на водном транспорте
  • Стандарты бухгалтерского учета и отчетности
  • Стандарты управленческого учета и отчетности
  • Стандарты финансового учета и отчетности
  • Международные стандарты финансовой отчетности
  • Основы валютного законодательства Российской Федерации
  • Нормативные правовые акты в области статистического, бухгалтерского учета и налогообложения с учетом специфики деятельности на водном транспорте

Требования к опыту практической работы

Требований нет

Другие характеристики

-

Характеристика обобщенных трудовых функций

4. Обобщенная трудовая функция «Руководство планово-аналитической, мотивационно-трудовой, финансово-экономической и инвестиционной деятельностью в организации водного транспорта»

Возможные наименования должностей, профессий

  • Начальник планово-экономического (финансово-экономического) отдела
  • Начальник отдела мотивации и оплаты труда
  • Начальник отдела учетных систем
  • Начальник отдела налогового контроля
  • Начальник отдела экономического анализа, прогнозирования и планирования
  • Главный специалист

Требования к образованию и обучению

  • Высшее образование – бакалавриат
  • или
  • Высшее образование (непрофильное) – бакалавриат и дополнительное профессиональное образование в области экономики водного транспорта или
  • Высшее образование – магистратура
  • или
  • Высшее образование (непрофильное) – магистратура и дополнительное профессиональное образование в области экономики водного транспорта

Требования к опыту практической работы

  • Не менее двух лет в области планово-экономической деятельности при наличии высшего образования – бакалавриата
  • Не менее одного года в области планово-экономической деятельности при наличии высшего образования – магистратуры

Особые условия допуска к работе

Другие характеристики

Рекомендуется дополнительное профессиональное образование – программы повышения квалификации

Дополнительные характеристики

Наименование документа
Код
Наименование базовой группы, должности (профессии) или специальности
ЕКС
-
Начальник планово-экономического отдела
ОКСО 2016
5.38.03.01
Экономика
ОКСО 2016
5.38.03.02
Менеджмент
ОКСО 2016
5.38.03.03
Управление персоналом
ОКСО 2016
5.38.04.01
Экономика
ОКСО 2016
5.38.04.02
Менеджмент
ОКСО 2016
5.38.04.03
Управление персоналом
ОКПДТР
24695
Начальник отдела (финансово-экономического и административного)
4.1 Трудовая функция
Организация и контроль бюджетирования в организации водного транспорта

Трудовые действия

  • Руководство разработкой бюджетов в организации водного транспорта
  • Координация и контроль формирования оперативных планов с учетом целевых нормативов, прогнозов состояния внешней среды и результатов анализа деятельности организации водного транспорта

Необходимые умения

  • Определять приоритеты и ограничения показателей оперативных планов с учетом влияния факторов внешней среды и бизнес-процессов экономической деятельности организации
  • Разрабатывать структуру и формы аналитических планов и отчетов планово-экономической деятельности в соответствии с поставленными задачами
  • Обеспечивать менеджмент организации актуальной информацией о текущих, оперативных и производственных показателях бизнес-процессов

Необходимые знания

  • Порядок разработки, согласования и актуализации планово-расчетных показателей оперативных планов, бюджетов и целевых программ организации
  • Сбалансированные показатели развития организации и правила их отражения в операционной, инвестиционной и финансовой деятельности организации
  • Бюджетно-налоговая и кредитно-денежная политика государства

Требования к опыту практической работы

Требований нет

Другие характеристики

-
4.2 Трудовая функция
Оперативное управление трудовым потенциалом организации водного транспорта

Трудовые действия

  • Постановка оперативных целей управления персоналом организации водного транспорта
  • Организация нормирования трудовых процессов в организации водного транспорта
  • Контроль подбора, подготовки и использования персонала организации водного транспорта

Необходимые умения

  • Разрабатывать и контролировать процессы управления персоналом в организации водного транспорта
  • Применять методы оценки работы структурных подразделений, результатов и эффективности труда персонала
  • Применять методы управления межличностными отношениями, формирования команд, развития лидерства у персонала организации водного транспорта
  • Соблюдать нормы этики делового общения

Необходимые знания

  • Трудовое законодательство Российской Федерации и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права
  • Международные договоры и соглашения в области социально-трудовых отношений на водном транспорте
  • Основы административного законодательства Российской Федерации в области управления персоналом и ответственности должностных лиц
  • Федеральные, межрегиональные, региональные отраслевые соглашения в области социально-трудовых отношений на водном транспорте
  • Локальные нормативные акты организации в области управления персоналом
  • Технологии и методы нормирования трудовых процессов и бюджетирования расходов на персонал
  • Системы, методы и формы стимулирования труда персонала

Требования к опыту практической работы

Требований нет

Другие характеристики

-
4.3 Трудовая функция
Организация и контроль финансово-экономической и инвестиционной деятельности в организации водного транспорта

Трудовые действия

  • Организация, контроль и координация финансово-экономической и инвестиционной деятельности в организации водного транспорта
  • Разработка и согласование внутренних стандартов и регламентов финансово-экономической плановой и отчетной документации
  • Внедрение аналитических инструментов, позволяющих осуществлять анализ ключевых бизнес-процессов организации водного транспорта

Необходимые умения

  • Разрабатывать состав и порядок расчета показателей финансово-экономических планов организации водного транспорта
  • Обосновывать решения по оптимизации бизнес-процессов организации водного транспорта

Необходимые знания

  • Состав нормативных правовых актов, организационно-распорядительной документации, регламентирующей финансово-экономическую и инвестиционную деятельность в организации водного транспорта
  • Государственное регулирование инвестиционной деятельности
  • Методы учета и планирования финансово-экономических показателей деятельности организации водного транспорта
  • Методы оценки и источники финансирования инвестиционных проектов

Требования к опыту практической работы

Требований нет

Другие характеристики

-

Характеристика обобщенных трудовых функций

5. Обобщенная трудовая функция «Руководство финансово-экономическим и инвестиционным развитием, повышением эффективности использования трудового потенциала организации водного транспорта»

Возможные наименования должностей, профессий

  • Заместитель руководителя по экономике
  • Заместитель директора по финансам
  • Заместитель директора по управлению персоналом

Требования к образованию и обучению

  • Высшее образование – бакалавриат
  • или
  • Высшее образование (непрофильное) – бакалавриат и дополнительное профессиональное образование в области экономики водного транспорта
  • или
  • Высшее образование – магистратура
  • или
  • Высшее образование (непрофильное) – магистратура и дополнительное профессиональное образование в области экономики водного транспорта

Требования к опыту практической работы

  • Не менее двух лет в области управления планово-экономической деятельностью при наличии высшего образования – бакалавриата
  • Не менее одного года в области управления планово-экономической деятельностью при наличии высшего образования – магистратуры

Особые условия допуска к работе

Другие характеристики

Рекомендуется дополнительное профессиональное образование – программы повышения квалификации

Дополнительные характеристики

Наименование документа
Код
Наименование базовой группы, должности (профессии) или специальности
ЕКС
-
Заместитель директора по экономике и финансам
ЕКС
-
Заместитель директора по управлению персоналом
ОКСО 2016
5.38.03.01
Экономика
ОКСО 2016
5.38.03.02
Менеджмент
ОКСО 2016
5.38.03.03
Управление персоналом
ОКСО 2016
5.38.04.01
Экономика
ОКСО 2016
5.38.04.02
Менеджмент
ОКСО 2016
5.38.04.03
Управление персоналом
5.1 Трудовая функция